Verantwoordelijk Visafdeling

Verantwoordelijke Visafdeling – Alsemberg

Ben jij gepassioneerd door verse visproducten en heb je ervaring in het aansturen van een afdeling? Wil je deel uitmaken van een dynamisch team in een bruisende supermarkt? Dan is de functie van Verantwoordelijke Visafdeling bij Delhaize Alsemberg iets voor jou! Wij zoeken een enthousiaste collega die onze visafdeling met zorg beheert, klanten professioneel adviseert en zorgt voor een aantrekkelijk en kwalitatief aanbod.

Over Delhaize Alsemberg

Onze Delhaize in Alsemberg is sinds 1969 een vaste waarde in de regio en een vertrouwde plek voor onze klanten. Wij zijn een team van enthousiaste mensen die een passie delen voor service, kwaliteit en klantgerichtheid. Elke dag zetten we ons in om onze klanten een warme en aangename winkelervaring te bieden, in een dynamische werkomgeving waar iedereen zich kan ontwikkelen en groeien.

Werken bij ons betekent deel uitmaken van een stabiele maar levendige omgeving, waar inzet wordt gewaardeerd en waar je de kans krijgt om bij te leren en door te groeien. Wil jij meeschrijven aan het verhaal van een winkel die al generaties lang deel uitmaakt van Alsemberg? Dan kijken we ernaar uit om jou te leren kennen.

Jouw taken en verantwoordelijkheden als Verantwoordelijke Visafdeling

Als Verantwoordelijke Visafdeling ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse werking van de afdeling en zorg je ervoor dat klanten kunnen rekenen op een vers, kwalitatief en aantrekkelijk aanbod. Je takenpakket omvat onder andere:

• Het organiseren en coördineren van de dagelijkse activiteiten op de visafdeling.
• Het plaatsen van bestellingen en opvolgen van de voorraad.
• Het controleren van de kwaliteit, versheid en presentatie van de producten.
• Het versnijden, verwerken en presenteren van visproducten volgens de geldende normen.
• Het waarborgen van de hygiëne-, veiligheids- en voedselveiligheidsvoorschriften (HACCP).
• Het adviseren van klanten en delen van jouw kennis over vis, bereidingen en producten.
• Het analyseren van verkoopresultaten en ondernemen van acties om de afdeling verder te ontwikkelen.
• Het begeleiden en motiveren van medewerkers op de afdeling.
• Het zorgen voor een verzorgde, aantrekkelijke en commercieel sterke afdeling.

Wie zoeken wij? Jouw profiel

Wij zijn op zoek naar een gemotiveerde en klantgerichte Verantwoordelijke Visafdeling die voldoet aan de volgende kwalificaties:

• Je hebt een passie voor verse producten, en bij voorkeur voor vis en zeevruchten.
• Je beschikt over ervaring in een visafdeling, voedingssector of supermarktomgeving.
• Ervaring in een leidinggevende functie is een sterke troef.
• Je bent klantgericht, commercieel ingesteld en communicatief sterk.
• Je werkt georganiseerd, nauwkeurig en resultaatgericht.
• Je neemt initiatief en kan zelfstandig beslissingen nemen.
• Je bent een echte teamspeler die collega's motiveert en ondersteunt.
• Je bent flexibel en bereid te werken in een wisselend uurrooster, inclusief weekends.

Waarom kiezen voor Delhaize Alsemberg?

Kiezen voor Delhaize Alsemberg betekent kiezen voor een stimulerende en zorgzame werkomgeving, waar jouw bijdrage wordt gewaardeerd:

• Een vast contract voor professionele stabiliteit.

• Een verantwoordelijke functie met autonomie en impact.

• Ontwikkelings- en doorgroeimogelijkheden binnen een solide groep.

• Een moderne en dynamische werkomgeving.

• Een teamsfeer waarin collegialiteit en wederzijdse ondersteuning centraal staan.

• De mogelijkheid om opleidingen te volgen om je vaardigheden verder te ontwikkelen.

• Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met extralegale voordelen.

Sollicitatieproces

Klaar om de verantwoordelijkheid op te nemen voor onze visafdeling en onze klanten elke dag de beste kwaliteit te bieden? Solliciteer dan nu!

• Je solliciteert: Stuur ons je cv en enkele gegevens. Wat telt, is je motivatie.

• Wij nemen snel contact op: Geen lange wachttijden: ons team antwoordt je binnen enkele dagen.

• Gesprek met de manager: Een eenvoudig en eerlijk gesprek om jou beter te leren kennen. Geen ondervraging, gewoon een ontmoeting.

• Kennismaking met de winkel: Je krijgt een beeld van je toekomstige werkomgeving en we leggen je rol uit.

• Welkom in het team! Contract, opleiding, integratie… je bent klaar voor de start!