Logistiek medewerker (m/v/x)

Jobinhoud

Opgelet : Deze jobaanbieding is een  Talent Exchange opdracht . Deze opdrachten zijn  tijdelijk en  voorbehouden voor statutaire ambtenaren en ambtenaren met een contract van onbepaalde duur  van de  deelnemende organisaties van dit netwerk.

Bij het Centrum voor Cybersecurity België (CCB) draag je bij aan een efficiënte en professionele werkomgeving. Dankzij jouw logistieke en administratieve ondersteuning kunnen onze medewerkers zich volop concentreren op hun missie: de cyberveiligheid van België versterken. In deze functie neem je een gevarieerd takenpakket op binnen drie grote domeinen:

Onthaal & ondersteuning

• Je verwelkomt en begeleidt nieuwe medewerkers, bezoekers, leveranciers en partners op een professionele en klantgerichte manier.
• Je biedt administratieve en logistieke ondersteuning aan collega's en interne diensten en draagt zo bij aan een vlotte dagelijkse werking van de organisatie.

Logistiek & faciliteitenbeheer

• Je beheert de voorraad van materialen en verbruiksgoederen en zorgt ervoor dat medewerkers steeds beschikken over de nodige middelen om hun werk uit te voeren.
• Je staat in voor de inrichting en het operationeel houden van kantoren, vergaderruimtes en logistiek materiaal.
• Je plaatst en volgt eenvoudige bestellingen op (zoals kantoormateriaal en catering) en ondersteunt administratieve aankoopprocessen binnen jouw verantwoordelijkheidsdomein.
• Je neemt waar nodig ook operationele taken op, zoals het monteren of verplaatsen van meubilair, het installeren van basis ICT-materiaal en het aanvullen van voorraden.

Evenementen & teamwork

• Je werkt mee aan de praktische organisatie en logistieke ondersteuning van interne en externe evenementen.
• Je werkt nauw samen met je collega's van de dienst en zorgt mee voor een efficiënte wederzijdse back-up, zodat de dienstverlening steeds gegarandeerd blijft.

Solliciteer en werk samen met jouw collega’s mee om van België één van de minst kwetsbare landen van Europa te maken op vlak van cyberveiligheid ! 

[Deze functie houdt een rechtstreeks en zichtbaar contact met het publiek in. In dit geval vereist de regelgeving (artikels 7 en 8 van het Koninklijk Besluit van 2 oktober 1937) dat het personeelslid geen enkel zichtbaar teken van religieuze, filosofische, politieke of vakbondsovertuigingen draagt om de openbare dienst op een neutrale manier te vertegenwoordigen tijdens deze contacten.]

Let op: Gezien het Centrum voor Cybersecurity vertrouwelijke en gevoelige gegevens verwerkt, moet een veiligheidsmachtiging worden verkregen, waarvoor een screening zal gebeuren (Wet van 11 DECEMBER 1998. - Wet betreffende classificatie en veiligheidsmachtiging).

Werkgever

Er is 1 plaats bij de dienst Finance en Office Management van het Centrum voor Cybersecurity België (CCB), de nationale autoriteit voor cyberveiligheid in België ( Wetstraat 18, 1000 Brussel ).

Het Centrum voor Cybersecurity België (CCB) is de nationale autoriteit voor cyberveiligheid in België en staat onder het gezag van de Eerste Minister. Het CCB coördineert de uitvoering van de Belgische cyberveiligheidsstrategie en werkt aan een veiligere digitale samenleving.

Cyberveiligheid raakt vandaag iedereen: burgers, bedrijven, overheidsdiensten en aanbieders van essentiële diensten. Via expertise, samenwerking en informatie-uitwisseling helpt het CCB om België digitaal weerbaarder te maken.

Zo dragen we samen bij aan onze ambitie: van België één van de minst kwetsbare landen van Europa maken op het vlak van cyberveiligheid.

Volg ons op LinkedIn en YouTube om altijd op de hoogte te zijn van ons laatste nieuws! 

Competenties

Opgelet : deze jobaanbieding is een  Talent Exchange opdracht . Deze opdrachten zijn  tijdelijk en  voorbehouden voor statutaire ambtenaren en ambtenaren met een contract van onbepaalde duur  van de  deelnemende organisaties van dit netwerk.

Gedragscompetenties

• Samenwerken: Actief samenwerken
• Oplossingsgericht zijn: Oplossingen vinden en verbeteringen voorstellen
• Wendbaar zijn: Je aanpassen aan verandering

Een goede motivatie vinden we eveneens belangrijk.

Voorwaarden

• Je beschikt over een geldig Rijbewijs B

Troeven

• Je bent servicegericht en haalt energie uit het ondersteunen van collega's, bezoekers en externe partners.
• Je bent vertrouwd met Microsoft Office 365 (Word, Excel, Outlook, Teams, …) en maakt vlot gebruik van digitale tools.
• Je werkt georganiseerd en nauwkeurig en zorgt voor een correcte opvolging van administratie, materiaal en voorraden.
• Je bent flexibel en voelt je comfortabel in een gevarieerde functie waarin je vlot schakelt tussen verschillende taken en prioriteiten.
• Een goede kennis van het Frans is een pluspunt. Kennis van het Engels is eveneens een troef binnen onze IT-georiënteerde organisatie.

Aanbod

Opgelet : Deze jobaanbieding is een  Talent Exchange opdracht . Deze opdrachten zijn  tijdelijk en  voorbehouden voor statutaire ambtenaren en ambtenaren met een contract van onbepaalde duur  van de  deelnemende organisaties van dit netwerk.

Contract: terbeschikkingstelling via een Talent Exchange-overeenkomst.

Duur van de opdracht: maximum 12 maanden.

• Een inhoudelijk interessante job in een jonge en dynamische organisatie;
• Huidige salaris package (zie organisatie van oorsprong);
• Glijdende werkuren in een 40-uren week (bij voltijds werkregime);
• 12 dagen recup (ter compensatie van 40u);
• 26 dagen verlof vrij te kiezen, plus verlof tussen Kerstmis en Nieuwjaar;
• Je kan beschikken over een laptop en smartphone (Android of IOS) plus abonnement;
• Beperkte mogelijkheid tot telewerk  (afgestemd op de logistieke en onthaal gerelateerde taken van de functie.)
• Toegang tot het bedrijfsrestaurant van FOD Kanselarij van de Eerste Minister met democratische prijzen.
• Een uitgebreid opleidingsaanbod (te volgen tijdens de werkuren);
• Een abonnement woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of mogelijkheid tot fietsvergoeding;
• Je werkt in een werkomgeving vlakbij het Centraal station en dicht tegen het Warande park.

Procedure

1. Analyse van de competenties en de motivatie op basis van het cv en de motivatiebrief: gelieve je kandidatuur te beargumenteren op basis van de functiebeschrijving en om waar nodig je relevante vaardigheden te benadrukken
2. Gesprek (max. 1 uur): bespreking van je profiel, je competenties, je motivatie, je ervaring en je interesse voor de opdracht

Omdat er soms veel kandidaturen zijn die niet voldoen aan de selectiecriteria, kunnen we geen gevolg geven aan de kandidaturen van personen die niet bij de overheid werken.

Solliciteren

Opgelet : Deze jobaanbieding is een  Talent Exchange opdracht . Deze opdrachten zijn  tijdelijk en  voorbehouden voor statutaire ambtenaren en ambtenaren met een contract van onbepaalde duur  van de  deelnemende organisaties van dit netwerk.

Om je kandidaat te stellen, stuur je een motivatiebrief en een recent cv ten laatste op 01-07-2026 naar het volgende e-mailadres:   Voir email sur werkenvoor.be

Let op : Na de uiterste datum voor sollicitaties, is deze vacature niet meer zichtbaar. Sla het op in PDF-formaat.

Extra info

De deelnemende organisaties van het Talent Exchange-netwerk zetten zich in voor diversiteit. Dit vertaalt zich in het aanmoedigen van talent met respect voor verscheidenheid, onafhankelijk van afkomst, gender, leeftijd, een eventuele handicap, levensbeschouwing,...