Les Foyers des Pauvres Sœurs Asbl - Les Chemins d’Ariane engagent un(e) logopède CDI temps plein

Les Chemins d’Ariane accueillent et accompagnent quotidiennement 350 personnes en situation de handicap ; 500 membres du personnel des Chemins d’Ariane soutiennent et prennent soin de ces personnes.

Vous souhaitez participer activement à cette mission, porteuse de sens et de valeurs en vue du bien-être global des personnes concernées et de leur plus grande inclusion dans la société ?

Cette fonction est pour vous ! La mobilisation de vos compétences, de vos savoirs, de votre savoir-être sera le garant de la qualité de vie de ces personnes/bénéficiaires et des collaborateurs.

Soyez la personne dynamique qui apporte de la valeur à l’action à notre association !

Appel Externe/Interne

Logopède (H/F) – 38 H /semaine CDI

Date d’engagement: dans les meilleurs délais

Secteur d’activité: Services résidentiels, agréés AVIQ

Lieux de travail: Ciney – Rue du Tienne à la Justice, 24

Horaire :5 jours /semaine – prestations de week-end exceptionnelles

Informations générales

Les Chemins d’Ariane (services résidentiels pour jeunes, adultes et de nuit pour adultes) hébergent et accompagnent des personnes en situation de handicap avec une déficience intellectuelle légère, modérée, et majoritairement sévère à profonde ; certaines d’entre elles sont en situation de polyhandicap.

Missions principales

Au sein de l’équipe, vous aurez pour mission de :

Accompagnement et prise en charge du résident

-     Réaliser un bilan logopédique sur le plan de la communication et de la déglutition afin d’observer les aptitudes, identifier les troubles et les besoins ;

-     Informer les équipes du résultat du bilan et des pistes de travail à envisager ;

-     Proposer et assurer la rééducation logopédique en concertation avec les équipes éducatives ;

-     Veiller au lien entre la séance logopédique et l’impact dans la vie quotidienne du résident.

Relations avec les équipes /collaborateurs

-     Travailler avec les équipes/ familles/ écoles dans le cadre de l’accompagnement pédagogique ;

-     Participer à certaines réunions d’équipe afin de rappeler les bonnes pratiques pour assurer une sécurité alimentaire ;

-     Informer les équipes de l’évolution de la rééducation dans le cadre du projet individuel ;

-     Participer aux différentes commissions en lien avec le travail logopédique (ex : alimentation, communication, pictogrammes).

Relations avec l’environnement

-     Veiller à la formation des autres intervenants concernant les aides à la communication ;

-     Aider les éducateurs à réfléchir sur des points concrets en vue de mettre en place une organisation des repas conviviale et efficace ;

-     Assurer la formation théorique et pratique concernant la prévention des troubles de la déglutition ;

-     Participer à l’élaboration des horaires de prise en charge de façon flexible et veiller à leur application rigoureuse ;

-     Chercher, maintenir et assurer la collaboration avec l’ensemble des services externes et interne ;

-     Exécuter son travail dans le respect du secret professionnel, du règlement de travail et des valeurs institutionnelles ;

-     S’inscrire dans la démarche d’approche positive et la Valorisation des Rôles Sociaux de la personne et participer, dans le cadre de sa fonction, à la mise en place du plan stratégique de l’institution.

Votre profil ?

−Diplôme de baccalauréat ou master de logopédie ;

−L’expérience probante dans l’accompagnement de personnes en situation de handicap est un atout ;

−Sens de la rigueur, de la priorisation et orientation résultats ;

−Dynamisme, flexibilité et capacité à gérer les imprévus et les tensions avec professionnalisme ;

−Maîtrise des outils informatiques (Outlook, suite Office).

Ce que nous vous offrons ?

Contrat à durée indéterminée - Temps plein

L’opportunité d’exercer et de poursuivre le développement de vos compétences dans un groupe qui accorde de l’importance à la formation et l’accompagnement de proximité de ses collaborateurs ;

Des congés extra-légaux ;

Facilité d’accès et parking à disposition ;

Une rémunération et des conditions en rapport avec vos compétences et responsabilités.

Intéressé(e) ?

Envoyez votre lettre de motivation + CV à l’attention de Madame Mei-Hué LIAN, cheffe de département, par e-mail à Montrer un mail ou par courrier au 24, Rue du Tienne à la Justice à 5590 Ciney.

Pour toutes informations complémentaires, vous pouvez contacter Madame Mei-Hué LIAN, cheffe de département, par email à Montrer un mail.