Hoofdverpleegkundige - Afdeling interne geneeskunde

Uw missie

Binnen onze organisatie plaatsen we kwaliteitsvolle zorg, samenwerking en continue verbetering centraal in ons handelen. In dit kader vervult de functie van hoofdverpleegkundige een essentiële rol bij de organisatie, aansturing en ontwikkeling van de verpleegkundige activiteiten.

Als hoofdverpleegkundige staat u in voor de coördinatie van uw team, bewaakt u de continuïteit en de kwaliteit van de zorg, en draagt u actief bij tot de uitvoering van het verpleegkundig beleid en tot institutionele en transversale projecten.

Uw verantwoordelijkheden

Als verpleegkundig verantwoordelijke zult u:

• De organisatie, continuïteit en kwaliteit van de verpleegkundige activiteiten binnen het aan u toevertrouwde team verzekeren .
• Uw team controleren, evalueren en begeleiden om een hoog niveau van professionalisme te garanderen.
• De middelen en zorgactiviteiten coördineren om de werking van de afdeling en de opvang van de patiënten te optimaliseren.
• Bepaalde taken en opdrachten aan de verpleegkundigen van het team delegeren in functie van de behoeften van de dienst en de beschikbare competenties.
• Aan de verpleegkundigen taken of opdrachten toevertrouwen die zijn gedefinieerd door de Directie van het Verpleegkundig en Paramedisch Departement.
• Meewerken aan de ontwikkeling van het verpleegkundig beleid van het ziekenhuis en dit toepassen binnen uw afdeling.
• Nauw samenwerken met de artsen en de verantwoordelijken van de verschillende departementen om een optimale coördinatie te garanderen.
• Actief deelnemen aan institutionele en transversale projecten en hier volledig achter staan .
• De actielijnen die door de Directie van het Verpleegkundig en Paramedisch Departement zijn vastgesteld, operationeel maken .
• Regelmatig rapporteren over de activiteiten van uw afdeling aan uw hiërarchische meerdere (N+1).

Uw talenten

Als toekomstige medewerker van Brugmann beschikt u over:

• Het diploma van gediplomeerd verpleegkundige of de bachelor in de verpleegkunde .
• Minstens 3 jaar effectieve praktijkervaring in het beroep.
• Een aanvullende opleiding tot kaderlid in de gezondheidszorg of een universitaire opleiding (licentiaat in de ziekenhuiswetenschappen, master in de verpleegkunde, master in de volksgezondheid, enz.).
• Een eerste ervaring als verantwoordelijke of hoofdverpleegkundige is een troef , met name op het vlak van teambezetting/-beheer.
• Elke relevante aanvullende opleiding , met name in leadership of management , is een extra troef.
• Een zeer goede kennis van een van de landstalen en u bent bereid de tweede te leren.

Als toekomstige medewerker van Brugmann bent u:

• Voorzien van sterke leiderschapscapaciteiten en vaardigheden in teambeheer.
• In staat om uw collega's te motiveren, conflicten te beheren en doelgericht te delegeren.
• Georganiseerd , methodisch, en u bent in staat om prioriteiten te bepalen en een onderscheid te maken tussen urgent en belangrijk.
• Flexibel en in staat om u aan te passen aan evoluties en noden op het terrein.
• Autonoom en handelt tegelijk transparant binnen het kader dat door uw hiërarchie is bepaald.
• Gekend om uw mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden .
• In staat om efficiënt te samenwerken met uw collega's en met de verschillende disciplines binnen de instelling.
• Comfortabel met transversaal werken , zowel binnen uw eigen discipline als binnen het Verpleegkundig en Paramedisch Departement.
• In staat om doelstellingen te formuleren, uit te voeren en op te volgen.
• Dynamisch , creatief en nauwgezet in uw beroepspraktijk.
• Doortastend en in staat om blijk te geven van zelfbeheersing in complexe situaties.
• Stressbestendig en oplossingsgericht.

Als toekomstige medewerker van Brugmann beheerst u:

• De verpleegkundige technieken en praktijken met een constante focus op excellentie.
• De principes van het beheer en de coördinatie van een zorgteam .
• De uurroosterplanning met naleving van de sociale wetgeving.
• De methoden voor het opstellen , uitvoeren en opvolgen van doelstellingen .
• De professionele communicatietechnieken , zowel mondeling als schriftelijk.
• De multidisciplinaire samenwerking met de medische en verpleegkundige teams en de verschillende departementen van de instelling.
• De aanpak van transversaal werken en het beheer van institutionele projecten.
• De organisatorische vaardigheden die nodig zijn voor de coördinatie van zorgactiviteiten.
• De specifieke kennis verbonden aan uw vakgebied en de continue ontwikkeling daarvan.

Onze werkgevers-DNA

Door u aan te sluiten bij het UZ Brugmann, maakt u deel uit van een betrokken openbaar universitair ziekenhuis, waar uw werk direct bijdraagt tot het garanderen van kwaliteitsvolle zorg voor iedereen. U komt terecht in een multiculturele en respectvolle omgeving, gedragen door onze waarden: bekwaamheid, welwillendheid, samenwerking, betrokkenheid en openheid voor verandering.

Wat wij u bieden:

Een voordelig salaris als hoofdverpleegkundige in de geneeskunde :

• Jaarlijkse bedragen bij een voltijdse betrekking in IFIC 17:
• Min.: € 52.182,43 geïndexeerd
• Max.: € 79.606,41 geïndexeerd
• Jaarlijkse bedragen bij een voltijdse betrekking volgens het sociaal statut : BH’ 1/2/3
• Min.: € 36.713,22 geïndexeerd
• Max.: € 64.373,05 geïndexeerd
• Een aantrekkelijk pakket : maaltijdcheques, terugbetaling van openbaar vervoer, fietsvergoeding, kinderopvang, jaartarief/eindejaarspremie, pensioenverzekering.
• Evolutiemogelijkheden : permanente vorming, specifieke opleidingen, begeleiding op de werkvloer en mogelijkheden tot interne mobiliteit EN binnen het IRIS-netwerk.
• Zinvol werk : een rol in het hart van het patiënttraject, binnen een erkend openbaar ziekenhuis.
• Een menselijke werkomgeving : pluridisciplinaire teams, diversiteit aan profielen, samenwerking tussen beroepen en een streven naar continue verbetering.

Sluit u bij ons aan!

Herkent u zich in deze vacature?

Deelt u de waarden van Brugmann?

Solliciteer dan nu!

We kijken er naar uit u te ontmoeten!