Opleidingshoofd bacheloropleiding Chemie - 80-100% Karel de Grote-Hogeschool

11.11.11 is de koepel van internationale solidariteit.
Wij brengen mensen, groepen en organisaties bijeen en
komen samen in actie voor een wereld waarin ieder1 telt.

Blijf op de hoogte van onze acties en campagnes, 
ons beleidswerk en onze internationale werking.

UNITED FOR PALESTINE

Op 12 mei krijgt Israël opnieuw een internationaal podium tijdens het Eurovisiesongfestival. Dat is onaanvaardbaar. Steun ons alternatief festival en teken onze petitie.

Wie zijn wij? 

Karel de Grote Hogeschool, dat zijn 9 campussen, 38 afstudeerrichtingen, meer dan 100 bijscholingsmogelijkheden, 6 onderzoekscentra, circa 14700 studenten en 1599 medewerkers. 

We willen een werkgever zijn waar jij je goed kan voelen. 

Zoek je een job met een positieve impact op de maatschappij en een context waar samenwerken en inclusie centraal staan? Ben jij een bevlogen leider met een hart voor chemie, onderwijs én mensen? Wil jij jouw expertise inzetten om de volgende generatie op te leiden? Dan is deze functie iets voor jou!

Wat is jouw rol? 

Als opleidingshoofd Chemie sta je aan het roer van onze dynamische bacheloropleiding. Je geeft leiding aan een straf team van circa 20 enthousiaste docenten en samen vormen jullie meer dan 280 studenten tot professionals die klaar zijn om hun snel evoluerende toekomst aan te vangen.

Wat doe je concreet? 

• Je bent in de eerste plaats een echte people manager . Je coacht, motiveert, geeft richting en stuurt je team aan. 
• Je bepaalt de visie en strategie van de opleiding in lijn met de KdG visie en strategieplan 2026-2030, gericht op de groei van studenten en de noden van de snel veranderende arbeidsmarkt. Je implementeert deze in een meerjarenbeleidsplan. 

• Je neemt verantwoordelijkheid op voor de dagelijkse goede werking van de opleiding, en neemt de eindverantwoordelijkheid voor het organiseren van een hedendaags curriculum.
• Je zet de beschikbare middelen efficiënt in en organiseert de opleiding op een wendbare wijze binnen beperkte middelen.
• Je bouwt een betrokken partnernetwerk uit en zorgt voor een duidelijke profilering. Je bent intern en extern een ambassadeur van je opleiding. 
• Je zet in op de samenwerking met het onderzoekscentrum duurzame industrie.
• Je werkt nauw samen met de collega-opleidingshoofden van de onderwijsgroep Wetenschappen en Technologie, in het bijzonder met het opleidingshoofd van de opleiding Biomedische Laboratoriumtechnologie waarmee je collega's en infrastructuur deelt.

• Je draagt bij aan het campusbrede beleid . Je werkt mee aan KdG-brede projecten en participeert aan overleg over de grenzen van je onderwijsgroep heen. 

Je werkt op campus Hoboken. Tom Fleerackers, directeur van de onderwijsgroep Wetenschappen & Technologie, is jouw leidinggevende.

Wat is je profiel? 

• Een ontwikkelingsgerichte coach die medewerkers inzet op hun talenten, hen ruimte en vertrouwen geeft. Je stimuleert persoonlijk leiderschap, groei en kennisdeling.
• Een inspirerende leider die samen met je stakeholders een toekomstbestendig verhaal schrijft en erin slaagt een gedragen visie te implementeren.
• Je bent een resultaatsgerichte leider en houdt ervan de koers uit te zetten en knopen door te hakken. Je houdt focus op doelen en resultaten , ook onder tijdsdruk.
• Je bent gedreven door onderwijs en gaat actief met studenten in gesprek. Je hebt binding met de leefwereld van studenten.
• Je hebt goeie banden met het werkveld. Als overtuigde ambassadeur zet je je netwerk maximaal in. Je kan toekomstige evoluties in de sector en in onderwijs goed capteren en erop anticiperen.
• Je zet in op diversiteit, inclusie en interculturaliteit. Je bent je bewust van de meerwaarde en gevoeligheid van deze thema’s.
• Je bent een teamspeler met oog voor kennisdeling en het creëren van synergiën over opleidingen heen. Je werkt mee aan KdG-brede ontwikkelingen en versterkt vanuit je opleiding onze hogeschool.
• Je zet in op je eigen professionele en persoonlijke ontwikkeling en neemt initiatieven rond kennisborging en –deling.

Verder heb je een masterdiploma in de wetenschappen, bij voorkeur in Chemie of gelijkwaardige ervaring. Je hebt enkele jaren bagage als leidinggevende. Ervaring met praktijkgericht hoger onderwijs en affiniteit met de profielen van onze bacheloropleiding Chemie zijn een absolute plus.

Wat bieden wij jou?

• Een opdracht van 80 tot 100% als contractueel bediende. Je start zo snel als mogelijk vanaf het nieuwe academiejaar. De opdracht kent een lange-termijnengagement. Dit vertaalt zich in 2 opeenvolgende overeenkomsten van telkens één jaar die na positieve evaluatie overgaan naar onbepaalde duur.
• Een loon in functie van je ervaring binnen het barema A31. Klik hier voor meer info.
• Een boeiende functie met veel verantwoordelijkheid.
• Een warm onthaal in een team dat inzet op verbinding, een grondhouding gericht op verantwoordelijkheid en zorgzaamheid. Jouw collega-opleidingshoofden staan klaar om je de nodige hulp te bieden van bij jouw start
• Ons engagement dat we continu bouwen aan een inclusieve werkomgeving waar iedereen zichzelf kan zijn en van elkaar kan leren. We geloven sterk in de kracht van verschillen en complementariteit en zijn ervan overtuigd dat een diverse pool van collega’s en een inclusieve context ons allemaal beter, sterker en talentvoller maken.
• Voordelen zoals flexibele werktijden, mogelijkheid tot hybride werken, een laptop (vanaf 30% opdracht), een mooi aantal vakantiedagen (45 dagen voor een voltijdse opdracht 1), een internetvergoeding van 20€ per maand, benefits @ work, een lerarenkaart die je tal van voordelen biedt en de optie van een hospitalisatieverzekering aan een gunstig tarief.
• Woon-werkverkeer via openbaar vervoer vergoeden we voor 100% en als je met de fiets komt, krijg je 0,27€ per km.

Wil je graag meer weten over KdG als werkgever , ga dan naar: !

Interesse? Vertel het ons!

Solliciteer zo snel mogelijk en ten laatste op 31 mei 2026 via . 

Ga naar ‘bekijk onze vacatures’, klik op de gewenste vacature en vervolgens op de ‘solliciteer nu’ knop. We zijn benieuwd naar je parcours en motivatie.

Wat zijn de volgende stappen?

• De 1ste screening gebeurt op basis van de ontvangen cv’s en motivatiebrieven.
• De 2de ronde bestaat uit een gesprek (10 juni op campus Zuid )
• De 3de ronde bestaat uit een assessment (18 of 19 juni bij een extern assessmentkantoor), een gesprek met enkele vertegenwoordigers van het team (25 juni op campus Hoboken) en een tweede gesprek met de jury (30 juni nog te bepalen op welke campus).
• Specifieke noden? 
• Zijn er specifieke noden tijdens het selectieproces waar we best rekening mee houden? 
• Laat ze ons zeker weten via Voir le numéro de téléphone sur 11.be of via Voir email sur 11.be .  
• We kijken graag of en hoe we hieraan tegemoet kunnen komen.

• Een vraag?
• Meer informatie over deze vacature kan je bekomen bij Tom Fleerackers, directeur onderwijsgroep Wetenschappen en Technologie, via mail .
• Voor hulp bij het solliciteren kan je terecht bij HR via Voir le numéro de téléphone sur 11.be of Voir email sur 11.be .

Onderwijs

Onderwijs

Onderwijs

Vind 11.11.11

Vlasfabriekstraat 11, 1060 Brussel
BE80 8900 1111 1177
BTW BE 0421 210 424