Projectbasisverpleegkundige dienst geriatrie Regio Halle - Halle

Tijdens de drukke winterperiode biedt deze tijdelijke ziekenhuisafdeling extra ondersteuning en opnamecapaciteit.

Je komt terecht in een afwisselende werkomgeving met een gevarieerde patiëntenpopulatie, waar flexibiliteit, teamwork en kwalitatieve zorg centraal staan.

Organisation

06.45 uur – Je badge piept. Een nieuwe afdeling, nieuwe collega’s, maar één vertrouwde missie: warme, kwalitatieve zorg bieden.

09.00 uur – De eerste zenuwen zijn al verdwenen. Je voelt je helemaal mee in het team, ondersteunt je collega’s en merkt hoe jouw expertise echt een verschil maakt.

11.00 uur – Tijd voor een welverdiende pauze. Even op adem komen, een koffie of verfrissing, en gezellig bijpraten met je collega’s.

12.30 uur – Lunch! Het ideale moment om elkaar beter te leren kennen en de verhalen achter de collega’s te ontdekken.

14.00 uur – Nog één laatste sprint. Je rondt je taken af, draagt alles zorgvuldig over en kijkt met een voldaan gevoel terug op je shift.

14.45 uur – Je badge piept opnieuw, dit keer naar buiten. Onderweg naar huis gaat je telefoon. Je coach belt even met de eenvoudige vraag: “Hoe was je dag vandaag?” Want ook tussen de opdrachten door sta je er nooit alleen voor.

En dat is precies wat projectstaffing zo bijzonder maakt: afwisseling, groei, warme teams én een werkgever die écht naast je staat.

Fonction

Als infirmier(ère) de projet hou je van uitdaging en afwisseling. Je werkt onder zekerheid van een vast contract in verschillende zorgvoorzieningen. 

• Hôpitaux 
• Thuisverpleging 
• Centres de soins résidentiels 
• Bedrijfsverpleging 
• … 

Exigences de l'emploi

• Need to have:
  • Diploma Basisverpleegkundige
  • Geldig visum 
  • Flexibiliteit

• Onze BRAVO-waarden
  • Betrokkenheid 
  • Respect 
  • Authenticiteit 
  • Volharding 
    Optimisme 

offre

Jij zorgt voor anderen. Wij zorgen dat het ook voor jou klopt. 
Bij X-Care kies je voor zekerheid, persoonlijke begeleiding en een loonpakket dat aansluit bij jouw leven. Op het werk én daarbuiten. 
Een stevige basis, elke maand opnieuw 

• Een contract van onbepaalde duur, met de keuze om 80% of 100% te werken.
• Eigen huisbarema’s gebaseerd op jouw ervaring in de zorg 
• Toeslagen voor je gepresteerde onregelmatige uren. 
• Enkel en dubbel vakantiegeld en een eindejaarspremie. 
• Een  voiture de société avec carte carburant , of een mobiliteitsbudget volgens de toepasselijke voorwaarden.

Goed geregeld, ook thuis. 
Omdat je job ook een verschil mag maken naast de werkvloer.

• Maaltijdcheques van €8 en een onkostenvergoeding. 
• Een  gratis hospitalisatieverzekering via Alan voor jou en je gezin , vanaf je eerste werkdag, met dekking voor een eenpersoonskamer volgens de polisvoorwaarden. 
• Een groepsverzekering waarmee je aanvullend pensioen opbouwt.
• De mogelijkheid tot  fietsleasing .

Tijd voor jezelf en wie je lief is 

• Bij een voltijdse tewerkstelling in een vijfdagenweek: 20 wettelijke vakantiedagen en 10 wettelijke feestdagen . 
• Extra ADV-uren wanneer je in een 40-urenregeling werkt, op te nemen in overleg. 
• Een extra verlofdag per vijf jaar anciënniteit bij ons. 
• Zes maanden gratis fitness bij JIMS. 
• Voir email sur x-care.be 

Jouw groei verdient onze aandacht 

• Persoonlijke begeleiding, een vast aanspreekpunt en een warme, authentieke aanpak. 
• Een jaarlijks  opleidingsbudget en opleidingen op maat van jouw ontwikkeling. 
• Nationale en regionale  interne opleidingen om je kennis te versterken. 
• Nationale en regionale  teambuildings om je collega’s ook buiten de werkvloer te leren kennen.