Toezichter Track Vernieuwingen - Startersfunctie Junior

DE JOB

Heb je een passie voor spoorwerken en besef je hoe groot hun impact is op het treinverkeer? 

Als Toezichter Track bij Infrabel ben je dagelijks op het terrein aanwezig bij onderhoud‑ en vernieuwingswerken aan het spoor. Je ziet toe op de veiligheid van mensen, voertuigen en werktreinen en zorgt ervoor dat werkzaamheden correct en volgens de veiligheidsvoorschriften verlopen. 

 

Jouw rol: 

• Je voert inspecties, controles en opvolging uit binnen onderhouds‑ en vernieuwingswerken aan de spoorinfrastructuur.
• Je stuurt gemechaniseerde onderhoudsprocessen aan en ziet toe op een correcte uitvoering.
• Je houdt toezicht op logistieke prestaties en het efficiënt gebruik van middelen.
• Je leidt een brigade die instaat voor onderhoud en vernieuwing van de infrastructuur.
• Kwaliteit volgens technische voorschriften is essentieel, zowel voor het werk van de eigen ploeg als dat van aannemers.
• Je gebruikt handgereedschap, licht gemotoriseerd gereedschap en specifieke meetinstrumenten en beoordeelt de toegankelijkheid en berijdbaarheid van de infrastructuur. 

 

Focus Toezichter Track (Werktrein) 

In deze rol vervul je de veiligheidsfunctie “Begeleider van werktreinen”. 

Je begeleidt en ziet toe op de veilige inzet van Infrabel‑werktreinen, zowel tijdens onderhoud‑ als vernieuwingswerken. 

 

Als Toezichter Track werk je in een flexibel uurregime, met weekend‑ en/of nachtwerk. Je werkdag begint en eindigt in één van onze onderhoudscentra of op de werven. 

 

Infrabel biedt je een volledige opleiding aan tijdens de werkuren waarin je wordt ondergedompeld in de wereld van de spoortechnieken.

JOUW PROFIEL

Je hebt:  

• Een getuigschrift van de 2e graad BSO, KSO, TSO of ASO
• Of een gelijkwaardig bewijsstuk of een attest van slagen
• Of 2 jaar relevante ervaring in één van bovengenoemde domeinen of domeinen die nuttig zijn voor het uitvoeren van spoorwerken.  

En:  

• Je bent bereid om een grondige interne opleiding te volgen en je volledig te verdiepen in spoorwegtechnologie.
• Je beseft dat veiligheid de absolute prioriteit is en handelt hier consequent en verantwoordelijk naar.
• Je werkt betrouwbaar en nauwkeurig in een omgeving met kritieke veiligheidsrisico’s.
• Je bent een echte teamspeler waarop collega’s kunnen rekenen, ook in complexe of stressvolle situaties.
• Je kan verantwoordelijkheid opnemen en handelt kalm en correct tijdens veiligheidskritieke taken.
• Je bent bereid om je kennis up-to-date te houden en veiligheidsprocedures strikt toe te passen.
• Je hebt een rijbewijs B of bent bereid dit te behalen. (Heb je enkel een rijbewijs voor een automatische wagen? Geen probleem: wij voorzien de opleiding om een handgeschakeld rijbewijs te behalen.)

Infrabel wil de maatschappelijke diversiteit weerspiegeld zien in haar medewerkers. Jouw talenten en enthousiasme, daar draait het om, niet om je geslacht, leeftijd origine of beperking. 

ONS AANBOD

• Een boeiende en afwisselende job binnen een stabiele organisatie met maatschappelijke impact.
• Een contract van onbepaalde duur met een aantrekkelijk loonpakket en extralegale voordelen. 
• Ruime opleidings‑ en ontwikkelingsmogelijkheden om je carrière verder uit te bouwen. 
• Flexibele werkmogelijkheden met aandacht voor een gezonde werk‑privébalans. 
• Sterke mobiliteitsvoordelen, waaronder gratis treinreizen in België. 

Infrabel als werkgever

Met 3.800 kilometer spoorlijn heeft België één van de drukste netten van Europa. Onze 10.000 gepassioneerde medewerkers blinken uit in hun vakgebied en zetten elke dag hun talenten in voor een betrouwbaar en modern spoorwegnet. En dat in een innovatief bedrijf, met behulp van de nieuwste technologieën, met veel flexibiliteit en met ruimte om te groeien.

Onbekend is onbemind

Bij ons zijn de capaciteiten en motivatie van onze medewerkers belangrijk, niet hun afkomst, geslacht of overtuiging. Daarom omarmen we diversiteit binnen ons bedrijf op elk mogelijk vlak. Wie onze medewerkers ook zijn, ze zijn allemaal Infrabel!

Een job met impact

Bij Infrabel bouwen we samen aan een innovatief netwerk voor een veilige en vlotte mobiliteit. Onze activiteiten hebben direct impact op het milieu, de economie en de maatschappij waarin wij leven. Want een veilig en kwalitatief hoogstaand spoorwegnet moderniseren en in stand houden bevordert een duurzame, maatschappelijk verantwoorde mobiliteit voor vandaag en morgen.

Grondige opleidings- en doorgroeimogelijkheden

De verschillende functies bij Infrabel zijn vaak uniek en kan je dus nergens anders leren. Daarom hebben wij ons eigen opleidingscentrum opgericht. Nieuwe medewerkers maar ook ervaren medewerkers die een nieuwe uitdaging aangaan of zich willen bijscholen, worden sinds september 2021 ontvangen in onze splinternieuwe Infrabel Academy. Onze CEO geeft jullie een rondleiding tijdens de officiële opening.

Nieuwe ideëen en innovaties zijn altijd welkom bij Infrabel

Infrabel is een moderne werkgever. Wij gaan mee op de nieuwe trends van de technologie, en zijn nooit bang voor grote projecten. Een job bij Infrabel is een kans om een job uit te oefenen die uniek is in België. Daarom zijn wij altijd op zoek naar mensen die gepassioneerd zijn over hun werk. Een voorbeeld hiervan is onze warning box, een innovatieve uitvinding aan de overwegen.