Besoin d'une avocat en droit du travail

Ces missions sont temporaires et réservées aux fonctionnaires statutaires et contractuels à durée indéterminée des organisations participantes à ce réseau.

En tant que Juriste (H/F/X) au Centre des Matières juridiques et sociales (CMJS), vous serez amené à :

Produire des avis, analyses et propositions, d’initiative ou sur demande, sur toute question juridique particulière liée à la gestion du personnel ou au statut de la fonction publique

• Participer à l'élaboration et au suivi au niveau juridique de tous les textes réglementaires en matière de fonction publique administrative :
• Rédiger des projets d’arrêtés du Gouvernement de la Communauté française en matière de fonction publique
• Transposer dans une légistique appropriée les buts ou objectifs recherchés et suivre la législation et les avis de la section législation du Conseil d’Etat
• Le cas échéant, suivre le cheminement réglementaire des projets d’arrêté au niveau du Comité de négociation du Secteur XVII (représentation de la DGFPRH en tant que technicien), participer à la rédaction de l’avis du Comité de direction du Ministère sur les projets d’arrêté, participer aux réponses apportées aux questions posées par le Cabinet du Ministre de la Fonction publique et par le Conseil d’Etat (section législation)

Gérer le contentieux (juridictions administratives ou judiciaires) relatif aux matières statutaires et de personnel en collaboration avec les avocats et les services concernés, et notamment :

• Désigner les avocats
• Veiller à la communication aux avocats du dossier administratif et des informations utiles à la défense des intérêts de la Communauté française en ce compris par le développement d’argumentaires
• Assurer l'appui d'une procédure disciplinaire ou d’évaluation dans le respect des droits et devoirs des parties
• Veiller à une motivation adéquate en fait et en droit des projets d’actes individuels établis dans ces matières
• Assurer la gestion de l’agenda des réunions, l’envoie des convocations et l’inscription des points à l’ordre du jour
• La Fédération Wallonie-Bruxelles est une institution au service des francophones de Bruxelles et de Wallonie.

Ses compétences s'exercent en matière d'Enseignement, de Culture, de Sport, de l'Aide à la jeunesse, de Recherche scientifique et de Maisons de justicE;

Ce Centre a pour mission de produire des avis, analyses et propositions, d’initiative ou sur demande, sur toute question juridique liée à la gestion du personnel ou au statut de la fonction publique, de rédiger des textes d’arrêté ou de décret qui régissent cette matière ainsi que de gérer le contentieux civil et administratif y afférent. Il gère également les dossiers et décisions prises dans le cadre d’organes de concertation sociale.

Ces missions sont temporaires et réservées aux fonctionnaires statutaires et contractuels à durée indéterminée des organisations participantes à ce réseau.

Vous êtes en possession d’un diplôme de l’enseignement supérieur de type long (Master/Licence) en droit ou de son équivalence reconnue par le Service de la reconnaissance académique et professionnelle des diplômes étrangers d’enseignement supérieur de la Communauté française au moment de la candidature.

Une expérience professionnelle de minimum un an en tant que juriste en droit du travail et/ou en droit de la Fonction publique est souhaitée pour la fonction.

Une spécialisation en droit du travail/droit administratif/droit public/droit social constitue un atout pour la fonction.

S’auto-développer

Compétences techniques:

Connaissances en droit administratif et en droit du travail (loi sur le contrat de travail, rémunérations et assimilés)

Méthodologie juridique : aptitude à effectuer des recherches juridiques légales, jurisprudentielles et doctrinales et à les analyser afin de rédiger un avis juridique

Bonne technique d’expression orale

Techniques d’expression écrite approfondies

Ces missions sont temporaires et réservées aux fonctionnaires statutaires et contractuels à durée indéterminée des organisations participantes à ce réseau.

Contrat: convention de mise à disposition Talent Exchange. Télétravail possible

Contrat : convention de mise à disposition Talent Exchange

Le télétravail est possible (max. Vous aurez la possibilité de travailler selon des horaires flexibles avec un bon équilibre vie professionnelle et privée.

Ces missions sont temporaires et réservées aux fonctionnaires statutaires et contractuels à durée indéterminée des organisations participantes à ce réseau.

Pour postuler, envoyez une lettre de motivation, un cv récent et une copie de votre diplôme au plus tard le 21/01/2026 à Voir email sur werkenvoor.be en mentionnant la référence TE-Juriste

Cela se traduit par la promotion des talents dans le respect des différences indépendamment des origines, du genre, de l’âge, d’un éventuel handicap, des convictions personnelles, …