Senior Electricien

Avez-vous de l'expérience dans l'électricité industrielle ? Dans le service Maintenance de Coo-Hydros et dans l'équipe Maintenance ELEC & Services Généraux, nous sommes à la recherche d'un.NOUS VOUS OFFRONS comme Technicien en électricité:
Un package salarial compétitif (le salaire minimum pour un jeune diplômé sans expérience professionnelle relevante est de 3.597,21€ brut).Un contrat à durée indéterminée et de nombreux avantages extralégaux :
Un large panel d'assurances : épargne-pension, assurance hospitalisation pour vous et votre famille, soins ambulatoires, fond social pour vous et votre famille etc.
VOS RESPONSABILITES comme Technicien en électricité:

Le dépannage de tiroirs d'un TGBT Le diagnostic de dysfonctionnements sur base des enregistrements du DCS (systèmes de contrôles) Recherche de pannes sur plans et dans les installations L'entretien récurrent des équipements électriques de la centrale (mesures d'isolement, nettoyage, serrage bornes, calibration de capteurs, tests fonctionnels, .) Vous exécutez ces tâches sous la supervision du Chef d'équipe et du Responsable de Service Vous êtes amené, à terme, à préparer les travaux du service (internes et sous-traités) d'un point de vue technique et administratif : rédaction de cahiers de charge, commandes de pièces et/ou de services, préparation des permis de travail et des demandes de consignations, clôture de chantiers, etc. Vous rédigez des rapports décrivant les interventions réalisées Vous entrez, à terme, dans un rôle de garde (1 semaine sur 4), avec obligation de résider à proximité immédiate de l'endroit où ce service de garde et de permanence est effectué Vous portez une attention particulière à ce que la culture « sécurité » d'ENGIE soit adoptée par tous

VOTRE PROFIL comme Technicien en électricité

Vous êtes bachelier en électricité/électromécanique ou automation ou titulaire d'un CESS dans ces domaines ou vous avez une expérience effective dans ces domaines Une expérience dans le domaine de la maintenance industrielle est un atout Vous êtes autonome, rigoureux , bien organisé et vous avez l'esprit d'équipe Vous êtes prêt.e à vous investir et à progresser dans une entreprise en constante évolution Vous savez utiliser les outils Office 365 (Excel, Word, Outlook.); la connaissance de SAP est un atout Vous maîtrisez le français (oral & écrit) et vous avez une compréhension de base de l'anglais « technique »

Pré-sélection des CVs basée sur les critères clés Entretien RH approfondi sur Teams avec le Talent Acquisition Partner 1h d'assessment Hudson en ligne (raisonnement abstrait, questionnaires de personnalité et motivation) 2e entretien avec le manager et l'employé senior et le Talent Acquisition Partner

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