Directeur de magasin

Tu es un(e) manager avec de lambition qui aime le développement des équipes et atteindre ses objectifs Tu souhaites évoluer dans le Retail
Alors rejoins JYSK! En tant que Store Manager Trainee chez JYSK tu joues un rôle important dans le succès de notre magasin. Tu encadreras et motiveras léquipe pour que vous atteignez les objectifs ensemble et que chaque client reparte avec le sourire !
Comment cela se passera-t-il
Étape 1: Tu commenceras en tant que responsable adjoint de magasin dans lun de nos magasins. Tu apprendras à connaître lentreprise les clients les produits et tes collègues.
Étape 2: Tu suivras une formation intensive de 5 modules de 5 jours chacun au cours de laquelle tu apprendras à connaître les indicateurs clés de performance le style de gestion rendre le magasin attrayant et bien dautres choses encore. Avec ton mentor tu mettras immédiatement ces connaissances en pratique dans la gestion quotidienne du magasin dans le but den prendre lentière responsabilité.
Etape 3: Tu seras alors prêt(e) pour létape suivante. Store Manager Ou même District Manager ... Qui sait jusquoù tu iras
Qui recherchons-nous
Tu as de l ambition et tu nas pas peur de te montrer à la hauteur.
Tu tireras de lénergie à faire grandir tes collègues Leur développement est ton moteur !
Tu aimes les gens : les clients et les collègues. (Oui même les plus difficiles).
Un canapé ou une armoire ne se vend pas tout seul - il faut parfois les déplacer. Le travail est donc physiquement difficile mais on ne tourne pas le dos à contraire tu le considéres comme un entraînement supplémentaire.
Tu aimes mettre la main à la pâte . Tu sais que lexpérience sur le terrain est le plus important.
Ce que nous toffrons :
Chez JYSK tu obtiens plus quun emploi tu as la possibilité de te développer dapprendre et de contribuer à notre succès.
Chez JYSK tu peux être toi-même ; nous aimons la franchise lhonnêteté et le fait de dire les choses telles quelles sont. Tarrive-t-il de faire une erreur Pas de problème tant que tu en tires des leçons !
Salaire mensuel brut complété par un pécule de vacances et une prime de fin dannée
Primes pouvant aller jusquà 2500 euros par an
Chèques-repas dune valeur de 35 /jour travaillé
Eco-chèques dune valeur de 250 euros par an
Indemnité de déplacement selon PC 311
Possibilité de louer des vélos
20% de réduction pour le personnel chez JYSK Bolia & Sofa Company
Avantages supplémentaires via (par exemple Zalando...)
Semaine de 35 heures avec des horaires flexibles où tu travailleras au moins un jour le week-end
20 jours fériés jours supplémentaires par le biais dheures supplémentaires
Des teambuildings sympas la fête du personnel et divers événements
Et oui nous sommes officiellement reconnus Top Employer ! Cela signifie quune organisation indépendante a examiné la manière dont nous prenons soin de nos salariés (en termes de conditions de travail de satisfaction professionnelle de bien-être et dopportunités de croissance entre autres).
Qui recherchons-nous
Tu es orienté(e) vers le client commercial(e) et orienté(e) vers la recherche de solutions
Tu es enthousiaste flexible et pragmatique.
Le travail physique Tu nen nas pas peur
Tu as des compétences en matière de leadership : tu sais comment encadrer et gérer des personnes.
Est-ce ton prochain défi
Postule dès aujourdhui !
Nous tenverrons deux tests pour mieux te connaître. Ensuite nous pourrons avoir un entretien en magasin.

Informations supplémentaires :
Informations complémentaires :
JYSK vise à impliquer tout le monde indépendamment de lâge de lidentité de genre de la race de lorientation sexuelle des capacités physiques ou mentales de lappartenance ethnique et de lexpérience . Ensemble nous créons une culture inclusive qui encourage soutient et célèbre les diverses voix de nos salariés. Parce quun grand mélange desprits de talents et de personnalités uniques fait de nous une équipe plus forte. Pour plus dinformations consulte notre page comment nous traitons vos données dans notre Politique de confidentialité.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time