Ingénieur Matériaux Senior F/H

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Occupant des positions de leadership mondial, Safran Aero Boosters conçoit, développe et produit des sous-ensembles, des équipements et des bancs d'essais pour les moteurs aéronautiques et spatiaux. Implantée en Belgique, Safran Aero Boosters dispose de deux filiales aux Etats-Unis et combine le savoir-faire de 1700 talents. Description de la fonction

En tant que Ingénieur Matériaux Senior, vous pilotez le développement de projets d'innovation tout en accompagnant une équipe d'ingénieurs, avec un impact direct sur l'évolution technologique de nos produits.

Vos missions sont de :

- Encadrer, accompagner et faire grandir les membres de votre équipe dans la réalisation de leurs projets autour des matériaux (composites organiques/métalliques, polymères, abradables & élastomères) en assurant leur montée en compétences et en les guidant dans les propositions techniques ;
- Planifier les activités, définir les ressources nécessaires, suivre les budgets et votre équipe dans la tenue des objectifs techniques et calendaires ;
- Assurer la sélection et la qualification de matériaux adaptés aux besoins des projets , en étroite collaboration avec les équipes de conception, d'industrialisation et de production ;
- Structurer et enrichir les outils et méthodologies internes (bases de données, référentiels matériaux, méthodes statistiques) pour capitaliser les connaissances et soutenir le développement de nouvelles solutions ;
- Suivre de près les évolutions réglementaires et environnementales (REACH et PFAS) pour anticiper les impacts sur les matériaux utilisés et orienter les choix techniques en conséquence ;
- Développer et entretenir un réseau actif, en interne (bureaux d'études, centres d'essais, experts techniques, réseau Matériaux et Procédés groupe) comme en externe (partenaires de recherche, universités, fournisseurs).

Un mot sur l'équipe :

Vous rejoignez le département Matériaux et Procédés et plus précisément au sein d'une petite équipe composée de 8 personnes, dédiée aux sujets composites organiques/métalliques, polymères, abradables & élastomères, méthodologies/outils et aspects règlementaires.

Votre manager est Astrid , Responsable Matériaux. Son style managérial est accessible , en, engagé et collaboratif : elle favorise la prise d'initiative, encourage la résolution collective des problèmes, attend implication et proactivité tout en restant à l'écoute de son équipe. Profil

Que pouvez-vous apporter ?

Vos compétences techniques :

- Diplôme d'Ingénieur, avec une orientation technique en mécanique, électromécanique, aéronautique ou science des matériaux ;
- Expérience de minimum 5 ans en gestion d'équipe et pilotage de projets techniques ;
- Connaissances solides des matériaux composites organiques et/ou métalliques (fabrication, caractérisation, résistance) et de leur mécanique ;
- Bonne connaissance de la règlementation REACH et PFAS en contexte de production industrielle est un réel atout ;
- Très bonne maitrise du français et de l'anglais à l'oral et à l'écrit, pour pouvoir interagir avec nos clients, contribuer à l'écriture de documentation technique et se documenter sur différents sujets relatifs aux matériaux ;
- Affinité pour le développement et l'utilisation d'outils numériques (bases de données matériaux).

Vos soft skills :

- Leadership : vous savez comment gérer, fédérer et inspirer une équipe ;
- Excellent relationnel : vous créez facilement et spontanément du lien avec des interlocuteurs aux horizons variés ;
- Assertivité : vous défendez votre point de vue technique de manière constructive ;
- Structure et organisation : vous identifiez les priorités, évaluez votre temps de travail et adaptez votre emploi du temps si besoin ;
- Résilience : vous avez une vision à long terme et vous savez que les efforts d'aujourd'hui paieront demain ! Offre

?? Ce que Safran Aero Boosters vous offre :

• Un contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible ;
• Un horaire de 36h/semaine, avec 31 jours annuels de congé et un jour de congé par tranche de 4 ans d'ancienneté ;
• Un package salarial attractif comprenant de nombreux avantages extra-légaux : chèques-repas, double pécule, connexion internet à domicile ou abonnement smartphone, 13ème mois, CCT90, bonus individuel, assurances hospitalisation et groupe ;
• La possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine ;
• Un panel complet de formations continues à la fois techniques et humaines grâce à nos experts de terrain et Safran University ;
• Un « grand terrain de jeu » pour votre carrière , via la mobilité interne et la multitude de métiers techniques représentés ;
• Des activités annuelles telles que des clubs et challenges sportifs (padel, vélo, karting, plongée, course à pieds, mini foot…) ;
• Des services supplémentaires (repassage, paniers de producteurs locaux, don de sang, bibliobus…) ;
• Un accès aisé (grand parking, arrêt de bus et navette depuis la gare de train, bornes de recharge, local à vélo).