Hoofdverpleegkundige voor Zorgcentrum na Seksueel Geweld (80 - 100%)

Het Zorgcentrum na Seksueel Geweld (ZSG) heeft als doel om slachtoffers van acuut seksueel geweld alle mogelijke bijstand te geven op één plaats. Het ZSG is 24/24 en 7/7 toegankelijk voor slachtoffers en hun directe omgeving, via telefoon, mail, aanmelding in persoon, via de hulpdiensten of politie. Het zorgcentrum is een multidisciplinaire eenheid, waar verpleegkundigen, psychologen, artsen en inspecteurs seksueel geweld nauw samenwerken, zowel intern als met externe partners.

Voor dit centrum zijn we op zoek naar een geëngageerde hoofdverpleegkundige (met achtergrond in forensische, sociale, psychiatrische, pediatrische, … verpleegkunde).

Het ZSG in het UZA wil medewerkers aanwerven op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, gender, origine of geaardheid en wil de slachtoffers waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen.

Interesse om meer te weten te komen over het ZSG? Bezoek de webpagina .

Wat ga je doen?

• Je bent, samen met HR, verantwoordelijk voor de rekrutering van de ZSG-medewerkers (verpleegkundigen, psychologen, administratief medewerkers) binnen het ziekenhuis, en hebt de operationele leiding over het gehele team.
• Je bent verantwoordelijk voor de organisatie van faciliteiten en logistieke ondersteuning voor het ZSG.
• Je verleent mee acute medische en forensische hulp aan slachtoffers indien nodig.
• Je faciliteert en organiseert het teamoverleg (inclusief casusbesprekingen) en de lokale ZSG-coördinatievergadering met politie en parket.
• Je neemt deel aan nationale ZSG-vergaderingen en je vertegenwoordigt de noden van het ZSG Antwerpen daarin (vb. standpunten verdedigen bij overheid).
• Je fungeert als contactpersoon voor zowel interne als externe communicatie gerelateerd aan het ZSG en volgt samenwerkingsakkoorden/convenanten op.
• Je garandeert een kwalitatief zorgtraject en de continuïteit van de zorg- en dienstverlening (praktische organisatie van de afdeling).
• Je bent eindverantwoordelijke voor de registratie van de activiteiten volgens de vastgelegde normen.
• Je werkt mee aan de uitwerking van het financieel en inhoudelijk rapport, in samenwerking met de financiële dienst.
• Je werkt nauw samen met de medische coördinator van het ZSG.

Wie zoeken we?

• Je hebt een diploma verpleegkunde (bachelor), idealiter aangevuld met een master in de verpleegkunde of een diploma in zorgmanagement (of bent bereid om dit te behalen).
• Je kan minstens 5 jaar ervaring in een ziekenhuisomgeving voorleggen.
• Je hebt voeling met het thema seksueel geweld, en interesse in forensische geneeskunde.
• Je engageert je om indien nodig, je snel in te werken in de materie van seksueel geweld en de basis- en continue opleiding i.v.m. ZSG te volgen in het najaar.
• Je bent flexibel (naargelang de noden van het werk) en past je snel aan in stresssituaties.
• Je bent empathisch, gedreven en beschikt over de nodige coördinerende vaardigheden. Het aansturen van een multidisciplinair team schrikt je niet af.
• Je kan zowel zelfstandig als in team werken.
• Je hebt oog voor detail en werkt accuraat.
• Je hebt een goede veerkracht.
• Je hebt oog voor het netwerk in en rond een ZSG en houdt ervan om samenwerkingen tot stand te brengen en te onderhouden.
• Je hebt ervaring met spreken voor groepen.
• Je vertoont een open attitude tegenover mensen met een andere culturele achtergrond, een andere genderidentiteit, een andere seksuele oriëntatie of enig andere mogelijke discriminatiegrond.
• Je kan vlot communiceren in het Nederlands; kennis van andere talen strekt tot de aanbeveling.
• Je bent iemand die onze visie in verband met levenslang leren reeds in zich heeft; permanent groeien schrikt je niet af.

Wat mag je verwachten?

• Een deeltijds bediendecontract (80%) voor onbepaalde duur vanaf 1/7/2026.
• Je job met impact gaat gepaard met een motiverend loonpakket:
  • Bachelorverpleegkundige:  IFIC 17  
• Daarnaast bieden we tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering, een verzekering gewaarborgd inkomen en de mogelijkheid tot fietsleasing.
• Work-lifebalance is voor ons van groot belang. Ga je voltijds bij ons aan de slag? Dan kan je genieten van 40 vakantiedagen.
• Als universitair ziekenhuis bieden we talloze opleidingsmogelijkheden om je talenten verder te ontwikkelen.
• We ontzorgen jou en je gezin met verschillende kinderopvangmogelijkheden en een ruime, gratis personeelsparking.
• We zijn een fiere Baanbrekende Werkgever: je komt terecht bij een mensgerichte en duurzame werkgever.
• En wist je dat we uitgeroepen zijn tot Ziekenhuis van het Jaar?
• En nog veel meer! Ontdek alle voordelen van werken bij het UZA hier .

Interesse om deel uit te maken van ons team?

Solliciteer dan snel online.

Voor meer informatie over de functie kan je terecht bij Evelyn Boon (verpleegkundig afdelingshoofd) op Afficher le numéro de téléphone.

Meer weten over de sollicitatieprocedure? Contacteer Sigrid Lenaerts (talent partner) op Afficher le numéro de téléphone.