Beleidsmedewerker Veiligheid en Preventie

Functieomschrijving

In welk kader werk je?

Je werkt binnen de directie Ruimte, bij de afdeling VPLE die instaat voor het beleid en de uitvoering rond Veiligheid, Preventie en ondersteuning van de Lokale Economie. De afdeling volgt onder andere regelgeving en vergunningen op, zet in op sensibilisering en preventie en ondersteunt het lokaal bestuur bij bestuurlijke handhaving. Daarnaast organiseert de afdeling ook enkele lokale evenementen, zoals de kermissen en de bijhorende markten.

Je werkt in een klein team samen met het afdelingshoofd, twee administratieve medewerkers en vier gemeenschapswachten. Bij afwezigheid van het afdelingshoofd neem je een aantal taken tijdelijk op. Omgekeerd kan het afdelingshoofd bepaalde zaken opvolgen wanneer jij afwezig bent. De preventie waar jij je mee bezig houdt richt zich op de veiligheid van inwoners en ondernemers in de gemeente.

Wie zoeken we?

Jouw rol is gericht op het mee ontwikkelen, bewaken en uitvoeren van een toekomstbestendig strategisch beleid, in samenspraak met je interne en externe stakeholders. Daarnaast sta je in voor een vlotte dagelijkse uitvoering van dit beleid door jou en je teamgenoten. Dit vertaalt zich in volgende taken die je oppakt in nauwe samenwerking met het diensthoofd:

• Beleidswerk
• Wet- en Regelgeving
• Preventie en Bestuurlijke Handhaving
• Interactie met gemeenschapswachten en vrijwilligers
• Extra 

Wat verwachten we van jou?

• Je beschikt over een sterk analytisch denkvermogen.
• Je bent gemotiveerd, neemt initiatief en werkt planmatig en zelfstandig. Tegelijk ben je voldoende flexibel om in te spelen op nieuwe situaties of veranderende omstandigheden.
• Je voelt je ook thuis in een praktische rol.
• Communicatief ben je duidelijk, standvastig en tactvol.
• Tot slot handel je betrouwbaar en integer.

Profiel

Om deel te kunnen nemen aan de selectieprocedure dien je te voldoen aan volgende voorwaarden:

• Je beschikt over minimaal een bachelorsdiploma ofwel een diploma van het hoger onderwijs van één cyclus of daarmee gelijkgesteld onderwijs in een functie-gerelateerde opleiding.
  • Een diploma in de rechten of criminologie is een groot pluspunt.
  • Bij andere afstudeerrichtingen moet er minstens twee jaar functierelevante ervaring kunnen voorgelegd worden;
  • Kandidaten met een diploma secundair onderwijs en relevante ervaring van 3 jaar komen ook in aanmerking door te slagen voor een niveau- of capaciteitstest.
• Je geniet de burgerlijke en politieke rechten  
• Je bent van onberispelijk gedrag en kan dit bewijzen met een uittreksel uit het strafregister ( model: 595)
• Je hebt een grondige (professionele kennis) van de Nederlandse taal  

Aanbod

Wedde

Je salaris bij een openbaar bestuur kan niet onderhandeld worden en ligt op voorhand vast. Er wordt rekening gehouden met periodieke verhogingen gedurende je jaren dienst bij ons én je kan al op een hogere beginwedde starten (zie hierna).

Geïndexeerde bruto beginmaandwedde: minimum €3.528,32 zonder rekening te houden met verhogingen omwille van meegenomen anciënniteit. Op basis van je relevante ervaringen die uit je cv blijken, kan je al bij indiensttreding op een hogere wedde starten.

Bijkomende voordelen

• Maaltijdcheques ter waarde van € 8
• 35 dagen betaalde vakantie voor een volledig dienstjaar (voltijds)
• Ecocheques/consumptiecheques t.w.v. € 200 per jaar
• 14 feestdagen
• Volledige terugbetaling openbaar vervoer voor woon-werkverkeer
• Fietsvergoeding
• Mogelijkheid tot fietslease
• Tweede pensioenpijler
• Hospitalisatieverzekering met mogelijkheid om gezinsleden aan een voordelig tarief aan te sluiten
• Opleidingsmogelijkheden
• Tevens zijn wij aangesloten bij de Gemeenschappelijke Sociale Dienst van de RSZPPO die bijzondere premies toekent en via dewelke je ook vakantiewoningen kan boeken of korting bekomen bij een aantal grote reisoperatoren

Contact

Bezorg ons je cv en diploma met een woordje uitleg over wat je aanspreekt in de job.  
Je kan deze:   

• Online indienen via machelen.be/vacatures
• Afgeven op de personeelsdienst in het gemeentehuis
• Opsturen t.a.v. het College van Burgemeester en Schepenen, Woluwestraat 1 te 1830 Machelen  

Onvolledige kandidaturen komen niet in aanmerking. Solliciteren kan tot uiterlijk 28 juni 2026. In de bijgevoegde infobundel vind je meer informatie m.b.t. de functie alsook de selectieprocedure.

Selectieprocedure:

• Online interview: gaat door 1 juli 2026
• Schriftelijke voorbereidingsproef: wordt verstuurd 3 juli 2026
• Mondelinge proef: vindt plzzts 15 juli 2026

Meer info: over de functie of over de selectieprocedure: contacteer de personeelsdienst via  Voir email sur jobsolutions.be