Functioneel Analist - Startersfunctie Junior

Functieomschrijving

Als functioneel analist ben jij de brug tussen business en IT. Je verdiept je in processen en noden van gebruikers en vertaalt die naar duidelijke en haalbare digitale oplossingen. Je zorgt voor structuur, overzicht en heldere analyses die als basis dienen voor ontwikkeling en implementatie.



Jouw rol

Jouw rol situeert zich vooral vóór en rond de bouw van oplossingen: je analyseert, beschrijft en begeleidt. Je zorgt ervoor dat wat gebouwd wordt ook effectief aansluit bij de noden van de organisatie. Op termijn kan je ook een rol opnemen in het aansturen en coachen van andere analisten.



Wat ga je doen?

• Je analyseert businessprocessen en gebruikersbehoeften.
• Je vertaalt noden naar functionele vereisten en specificaties.
• Je maakt procesbeschrijvingen en functionele documentatie op.
• Je stemt af met gebruikers, stakeholders en technische teams.
• Je begeleidt projecten vanuit een functioneel perspectief van analyse tot implementatie en ingebruikname.
• Je ondersteunt testtrajecten en kwaliteitsbewaking.
• Je bewaakt de samenhang tussen businessnoden en IT-oplossingen.
• Je draagt bij aan een helder overzicht van toepassingen en processen.
• Je coacht (op termijn) externe of interne analisten.
• Je staat in voor de functionele analyse van wijzigingen, verbeteringen en incidenten in het kader van het correctief en evolutief onderhoud van softwareoplossingen .

Waar kom je terecht?

Je komt terecht in de afdeling Digitalisering, Informatieveiligheid, Data-, Informatie- en Kennismanagement bij de dienst Digitale Oplossingen, binnen het team Digitale Bedrijfsoplossingen. In deze rol versterk je de organisatie door functionele expertise intern uit te bouwen en duurzaam te verankeren.


In deze functie draag je bij aan de missie van de VMM:

• Zorgen voor voldoende, proper en aantrekkelijk water;
• Bijdragen aan gezonde lucht;
• Klimaatadaptatie mee ondersteunen.

De functie onderschrijft de visie van VMM als een oplossingsgerichte partner voor een klimaatbestendige leefomgeving

Functie-eisen

Je hebt een masterdiploma.


Studeer je ten laatste af in september? Dan kun je ook al deelnemen aan de selectie. Als je na de selectieprocedure in dienst mag treden, kan dit van zodra je je diploma hebt behaald



Beschik je niet over het vereiste diploma voor deze vacature?
Dan kan je deelnemen op basis van minstens 4 jaar relevante beroepservaring in het analyseren en beschrijven van businessprocessen, gebruikersbehoeften en functionele vereisten voor digitale toepassingen en in het coachen van een klein team (2-10 personen) én een geldig niveaubewijs, dat je uiterlijk behaalt tegen de laatst mogelijke sollicitatiedatum. Praktische informatie vind je terug in het selectiereglement.

Arbeidsvoorwaarden

• Je krijgt een contract van onbepaalde duur in de graad van adjunct van de directeur.
• Je krijgt een salaris op basis van de vastgelegde salarisschaal NA111. Op [salaris | Vlaanderen.be]( kan je je nettosalaris berekenen, aangepast aan je individuele situatie.
• Je ontvangt de volgende voordelen: maaltijdcheques, gratis openbaar vervoer voor je woon-werkverkeer, een breed aanbod van leasefietsen, hospitalisatieverzekering, een financiële tussenkomst voor kinderopvang tijdens alle schoolvakanties, ...
• Je bouwt als contractueel personeelslid binnen de Vlaamse overheid een aanvullend pensioen op. Deze bijdrage is 5% van je salaris. Daarbij wordt een step rate toegepast van 8% op het salaris boven 36.614 euro (100%, te indexeren).
• Je krijgt 35 dagen vakantie per jaar en bovendien ben je vrij tussen Kerstmis en Nieuwjaar (schrappen en aanpassen bij volcontinu functies).
• Je werkt op kantoor in Brussel, thuis of op een andere locatie afhankelijk van de afspraken in de organisatie.
  

Werk je al bij de Vlaamse overheid?

Bekijk het selectiereglement om te weten welk contracttype en welke salarisschaal van toepassing zijn voor jou.

Je hebt een masterdiploma.


Studeer je ten laatste af in september? Dan kun je ook al deelnemen aan de selectie. Als je na de selectieprocedure in dienst mag treden, kan dit van zodra je je diploma hebt behaald



Beschik je niet over het vereiste diploma voor deze vacature?
Dan kan je deelnemen op basis van minstens 4 jaar relevante beroepservaring in het analyseren en beschrijven van businessprocessen, gebruikersbehoeften en functionele vereisten voor digitale toepassingen en in het coachen van een klein team (2-10 personen) én een geldig niveaubewijs, dat je uiterlijk behaalt tegen de laatst mogelijke sollicitatiedatum. Praktische informatie vind je terug in het selectiereglement.

• Je krijgt een contract van onbepaalde duur in de graad van adjunct van de directeur.
• Je krijgt een salaris op basis van de vastgelegde salarisschaal NA111. Op [salaris | Vlaanderen.be]( kan je je nettosalaris berekenen, aangepast aan je individuele situatie.
• Je ontvangt de volgende voordelen: maaltijdcheques, gratis openbaar vervoer voor je woon-werkverkeer, een breed aanbod van leasefietsen, hospitalisatieverzekering, een financiële tussenkomst voor kinderopvang tijdens alle schoolvakanties, ...
• Je bouwt als contractueel personeelslid binnen de Vlaamse overheid een aanvullend pensioen op. Deze bijdrage is 5% van je salaris. Daarbij wordt een step rate toegepast van 8% op het salaris boven 36.614 euro (100%, te indexeren).
• Je krijgt 35 dagen vakantie per jaar en bovendien ben je vrij tussen Kerstmis en Nieuwjaar (schrappen en aanpassen bij volcontinu functies).
• Je werkt op kantoor in Brussel, thuis of op een andere locatie afhankelijk van de afspraken in de organisatie.
  

Werk je al bij de Vlaamse overheid?

Bekijk het selectiereglement om te weten welk contracttype en welke salarisschaal van toepassing zijn voor jou.

#WerkenvoorVlaanderen

Bij de Vlaamse overheid doe jij je job voor het Vlaanderen van morgen. En voor jezelf. Een job moet een doel hebben: je wil impact creëren. Mee de toekomst schrijven met innovatieve projecten. Maar je moet je ook goed voelen, in je job, en in balans met de rest van je leven. Bij de Vlaamse overheid kan je groeien en helemaal jezelf zijn. Je mag ambitieus zijn.

Terwijl jij hard werkt, investeert de Vlaamse overheid in jou. Er zijn veel kansen om bij te leren en specialisten die je helpen beter te worden in je werk. En dankzij de diversiteit aan jobs en organisaties is er altijd een volgende stap binnen handbereik.

Ontdek werken bij de Vlaamse overheid op werkenvoorvlaanderen.be en vind de job die bij jou past. Bekijk dan vacatures of schrijf je in op de vacaturenieuwsbrief .

Ontdekken welke mogelijkheden er zijn als starter? Neem een kijkje op onze website .

Nog student en op zoek naar een stageplaats? Bekijk de mogelijkheden binnen de Vlaamse overheid !