Consultant en recrutement H/F/X
ACCENT JOBS FOR PEOPLE
Chez Accent, nous croyons au progrès - tant pour les candidats que pour les entreprises.
Fondée en 1995, Accent est le meilleur partenaire de recrutement avec le plus grand réseau d'agences spécialisées en Belgique (300 agences, 1100 collaborateurs internes), une forte présence en ligne et des sociétés sours telles que Nowjobs & CTRL-F.
Chaque jour, Accent emploie plus de 25 000 personnes et fait partie de House of HR, un holding international composé de nombreuses sociétés spécialisées actives dans les ressources humaines.
En tant que partenaire de recrutement, notre mission quotidienne est de rassembler le bon candidat et la bonne entreprise.
Nous travaillons de manière personnelle, rapide et en toute simplicité. Des emplois fixes aux missions flexibles, locales ou internationales et tout ce qui se situe entre les deux. Nous réunissons les personnes et les entreprises.
Grâce à une connaissance approfondie des secteurs et une approche pragmatique, nous garantissons le bon match. Pas d'histoires standards, mais de vraies solutions sur mesure. Accent est partout et toujours proche.
Votre travail en tant que recruteur :
Imaginez : des personnes qui vont travailler chaque jour avec le sourire parce que leur job leur correspond vraiment. Des entreprises tournent à plein régime grâce à cela. Et c'est vous qui avez fait en sorte que tout fonctionne. Voilà ce qu'est le métier de consultant en recrutement chez Accent.
Nous recherchons des RECRUTEURS PASSIONNÉS.
Vous avez la parole facile, vous écoutez réellement les gens et vous sentez la connexion quand quelqu'un est à la bonne place. Vous donnez confiance aux candidats, ouvrez des portes aux entreprises et faites en sorte que le puzzle s'emboîte. Pas avec des questions standard, mais en étant curieux, en voyant les opportunités et en aidant les gens à avancer.
En quoi consiste la fonction ?
Votre rôle est varié et centré sur l'humain. Chaque jour est différent, mais vous pouvez vous attendre à :
- Démarrer la journée avec l'équipe : ensemble, vous fixez les priorités du jour.
Vous travaillez en toute autonomie, mais avec le soutien d'un grand réseau de collègues.
- Rencontrer des candidats : vous échangez avec des personnes en recherche d'un nouveau job.
Vous découvrez leurs talents, leurs rêves et leurs besoins.
Ensuite, vous les aidez à aller de l'avant : vous leur proposez des offres, vous les conseillez et vous les préparez à leur entretien.
- Donner vie aux offres d'emploi : vous rédigez des annonces attractives et veillez à ce qu'elles atteignent les bonnes personnes.
Vous connaissez les entreprises de votre région et savez ce qui les rend uniques.
- Contacter les entreprises : vous présentez les candidats aux sociétés qui leur correspondent vraiment.
Il s'agit parfois de clients existants, parfois d'entreprises qui ne connaissent pas encore Accent.
La prospection ne vous fait pas peur : vous savez convaincre grâce à des candidats solides, à votre enthousiasme et à votre approche professionnelle.
- Ventes et objectifs : une tâche simple ? Pas toujours.
Parfois, le temps presse, parfois les attentes sont très spécifiques, parfois, vous plongez dans un parcours de vie complexe.
Et en même temps, vous avez des objectifs à atteindre.
Cela demande persévérance, audace et créativité.
Mais c'est là que réside la magie du métier : vous aimez le défi que représente la vente.
- Obtenir des résultats : vous gardez une vue d'ensemble, vous suivez vos objectifs et vous célébrez vos progrès et vos succès avec votre équipe.
Profil
Les compétences requisesPourquoi vous ?
- Vous avez une belle plume et vous vous exprimez avec aisance.
- Vous savez écouter et mettre les gens à l'aise.
- Vous aimez les objectifs clairs et relever le défi pour les atteindre.
- Une expérience en recrutement est un plus, mais pas une condition.
Votre énergie, votre curiosité et votre persévérance : voilà ce qui compte vraiment !
Le collègue idéal est...Le collègue idéal est une personne qui :
- est enthousiaste et orientée résultats.
- aime travailler en équipe, donner du sens à son job en accompagnant ses candidats vers l'emploi.
- est motivée par la performance autant que par les moments conviviaux partagés avec ses collègues.
Compétences linguistiques
Français (atout)
- Comprendre : Expérimenté - (C1)
- Écrire : Expérimenté - (C1)
- Lire : Expérimenté - (C1)
- Parler : Expérimenté - (C1)
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