Chef de projets (m/f/x)

Contenu de la fonction

Dans un environnement public en pleine évolution, vous jouerez un rôle clé dans la coordination de projets liés au secteur des soins de santé.

Ce poste vous permettra de mettre vos compétences en gestion de projet au service d’une mission sociétale essentielle.

Vos tâches seront les suivantes :

• Analyser les besoins des parties prenantes et identifier les priorités du projet.

• Définir le périmètre, les objectifs, le planning et les ressources nécessaires pour plusieurs projets.

• Planifier, piloter et suivre les différentes phases des projets en cours.

• Encadrer, motiver et accompagner une petite équipe projet disposant déjà d’une première expertise.

• Agir comme point de contact principal pour les différents projets en cours.

• Assurer un reporting clair et régulier auprès des parties prenantes sur l’avancement des projets.

• Contribuer à la mise en place d’une gestion de projet structurée, cohérente et uniforme au sein de l’organisation.

• Développer continuellement vos connaissances et vos compétences en gestion de projet.

Plus d’info sur la fonction ?

Retrouvez les coordonnées utiles dans l'onglet "Informations supplémentaires - personnes de contact".

Employeur

Il y a 1 emploi vacant dans la direction Staff du Service des soins de santé au sein de l’Institut national d’assurance maladie-invalidité (INAMI), Avenue Galilée 5/01 - 1210 Bruxelles.  

La fonction vacante se situe au sein du Service des soins de santé , Département support stratégie et gestion (BBO) . Il s’agit d’une fonction dont le lieu de travail est fixé à Bruxelles.

Le Département support stratégie et gestion est chargé des missions suivantes :

• soutien au management, via la création, le développement et le suivi de tableaux de bord
• organisation et coordination des flux et des processus de communication
• coordination de la gestion des projets
• coordination centrale et contrôle de la qualité du Comité de l’assurance et du Conseil général

Vous ferez partie d’une équipe bilingue (français-néerlandais) de 5 personnes lorsque tous les recrutements seront finalisés.

L'INAMI est un acteur-clé de la sécurité sociale, avec une double mission.

Nous sommes responsables pour que chaque assuré social, quelle que soit sa situation, ait effectivement accès aux soins de santé de qualité qui sont nécessaires (accessibilité) et obtienne un remboursement. Ces soins de santé doivent être efficaces et dispensés aux tarifs convenus (sécurité tarifaire).

Nous veillons aussi à ce que les assurés sociaux, travailleurs salariés et indépendants, reçoivent un revenu de remplacement adéquat en cas d'incapacité de travail ou de maternité/paternité.  Nous garantissons que de réelles opportunités de réinsertion au terme de l'incapacité de travail leur soient offertes. 

Notre culture d’entreprise

L'INAMI s'investit dans  une culture de travail où responsabilité, flexibilité et transparence sont les maîtres mots. Nous travaillons selon les principes NWOW (new way of working). Collaborer avec nos partenaires internes et externes, veiller à la continuité et à la qualité des services fournis à nos clients occupent une place centrale. Une organisation du travail souple, où la concertation est le fil conducteur, nous permet de travailler et de collaborer d'une manière saine et durable.

L’INAMI encourage ses  collaborateurs dans le développement de leurs compétences et de leur personnalité, ainsi que dans l'exercice de leurs responsabilités : en pratiquant un style de direction dont les axes principaux sont écouter, valoriser, soutenir, accorder la confiance, stimuler, réfléchir ensemble et oser prendre des décisions.  De cette manière, nous voulons offrir un environnement de travail où tous les collaborateurs se sentent bien et considèrent leur travail comme étant utile pour eux-mêmes, pour leurs collègues, pour les clients et pour l'intérêt public.  En contrepartie, nous attendons de nos collaborateurs qu'ils adoptent une attitude loyale, professionnelle et intègre.

Conditions de participation

Votre profil :

• Vous êtes titulaire d’un diplôme de master.
• Vous disposez d’au moins 2 ans d’expérience en gestion de projet .
• vous savez coordonner différentes parties prenantes d'un projet multidisciplinaire
• Vous favorisez la collaboration afin de mener chaque projet vers le succès.
• Vous maîtrisez la méthodologie Prince2. 
• Une bonne connaissance du néerlandais constitue un atout supplémentaire.

Vous pouvez retrouver la description complète des conditions de participation et du profil de la fonction dans la description de fonction détaillée.

Procédure

En bref :

1. Nous examinons votre diplôme.
2. Nous vérifions votre expérience professionnelle.
3. Vous passez plusieurs tests informatisés au SPF BOSA à Bruxelles.
   Attention! S'il y a peu de candidats, cette étape ne sera pas organisée.
4. Vous passez un entretien avec une étude de cas à l'INAMI.

Une description complète de la procédure peut être trouvée dans la description de fonction détaillée.

Postuler

Vous souhaitez postuler ? Complétez votre CV en ligne et consultez la description de fonction complète pour prendre connaissance de toutes les informations indispensables et pour vous préparer au mieux. 

Our offer

Offre

Statut et grade

Vous serez engagé en qualité d'attaché (niveau A2) avec le barème de traitement correspondant NA21.

Rémunération

Traitement de départ minimum : € 56.982,61 (salaire annuel brut, déjà adapté à l’index actuel, allocations réglementaires non comprises).

Le simulateur de salaire vous permet de calculer votre salaire brut et net en répondant à une série de questions.

Avantages

Nous vous offrons un emploi intéressant qui a impact sur la société, avec nombreux avantages :

• Un bon équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée
  • horaire flexible dans la prestation des 38h par semaine
  • possibilité de récupération des heures supplémentaires prestées
  • possibilité de télétravail
  • 26 jours de congés annuels et fermeture entre Noël et Nouvel An
  • accessibilité aisée via les transports en commun

• Plusieurs possibilités d’auto-développement
  • nombreuses possibilités de formations et d'apprentissage (à suivre durant les heures de travail)
  • nombreuses opportunités de carrière

• Avantages financiers
  • possibilité de bénéficier d’une allocation de bilinguisme
  • assurance hospitalisation avantageuse
  • gratuité des transports en commun pour le trajet domicile-lieu de travail
  • possibilité de recevoir des chèques-repas
  • possibilité de bénéficier d'une indemnité de télétravail
  • possibilité de recevoir une prime pour les déplacements en vélo
  • possibilité de bénéficier d’un leasing vélo
  • avantages et offres intéressantes grâce à la carte  Voir email sur werkenvoor.be
  • restaurant d'entreprise pratiquant des prix démocratiques

Retrouvez toutes les informations (primes et allocations supplémentaires,...) et les avantages relatifs à un emploi dans l’administration sur le site du SPF BOSA.