Penitentiair bewakingsassistent Beveren & Oudenaarde (m/v/x)

Jobinhoud

Als penitentiair bewakingsassistent zorg je mee voor een menselijke en veilige omgeving voor gedetineerden, je collega’s en bezoekers. Je bent het eerste aanspreekpunt van de gedetineerden en dus een belangrijke schakel in een zinvolle detentie en een vlotte terugkeer naar de samenleving.

• Je begeleidt gedetineerden van onthaal tot vrijlating.
• Gedetineerden die vragen hebben of een luisterend oor nodig hebben, kunnen altijd bij jou terecht. Als je zelf niet kan helpen, zorg je er voor dat ze bij de juiste persoon terecht kunnen.
• Bij crisismomenten sta je klaar om collega’s snel te helpen.
• Je observeert en begeleidt het bezoek, de wandeling en andere activiteiten.
• Je houdt toezicht bij bijzondere activiteiten van bepaalde groepen gedetineerden, zoals mensen met een psychische stoornis.

Daarnaast zijn er nog volgende veiligheidstaken:

• Je controleert de toegang van medewerkers, bezoekers en gedetineerden.
• Je fouilleert gedetineerden en controleert verblijfsruimtes waar nodig.
• Je rapporteert verdachte gebeurtenissen en inbreuken.
• Je inspecteert de veiligheidsinstallaties en rapporteert defecten.
• Je bedient oproep- en camerasystemen, elektrische deuren enz.

Je werkt in ochtend-, namiddag- of nachtdiensten, ook tijdens het weekend en feestdagen.

Om je goed voor te bereiden op je taak, zal je het eerste jaar opleiding volgen en praktijkervaring opdoen. Na dit eerste jaar kan je dan volwaardig aan de slag als penitentiair bewakingsassistent.

Deze functie houdt een rechtstreeks en zichtbaar contact met het publiek in. In dit geval vereist de regelgeving (artikels 7 en 8 van het Koninklijk Besluit van 2 oktober 1937) dat het personeelslid geen enkel zichtbaar teken van religieuze, filosofische, politieke of vakbondsovertuigingen draagt om de openbare dienst op een neutrale manier te vertegenwoordigen tijdens deze contacten.

Heb je vragen over de jobinhoud? 

Je vindt onze contactgegevens in de rubriek "meer info - contactpersonen".

Werkgever

Er zijn 35 vacante plaatsen beschikbaar verdeeld over de gevangenissen Beveren en Oudenaarde van de FOD Justitie . 

De plaatsen zijn op de volgende manier verdeeld: 

• 20 plaatsen in de Gevangenis van Beveren (Schaarbeekstraat 22, 9120 Beveren): De gevangenis in Beveren werd in maart 2014 in gebruik genomen. Het is een van de nieuwe inrichtingen die voorzien werden in het Masterplan 2008- 2012- 2016 voor een  gevangenisinfrastructuur in humane omstandigheden, dat een antwoord moet bieden op de overbevolking in de Belgische gevangenissen. In de gevangenis kunnen 312 mannelijke gedetineerden verblijven.
• 15 plaatsen in de Gevangenis van Oudenaarde (Bourgondiëstraat 6, 9700 Oudenaarde):  Van 1922 tot 1933 was de gevangenis van Oudenaarde een arresthuis. In 1936 werd de gevangenis heropend en zij is sindsdien een strafhuis, hoofdzakelijk voor mannelijke langgestraften. De gedetineerden verblijven op cel, maar kunnen wel aan gemeenschappelijke activiteiten deelnemen. Zoals in zoveel strafhuizen verblijven in Oudenaarde ook beklaagden (begin 2012 waren dat er een 30-tal). De beklaagden leven gescheiden van de veroordeelden, maar ook zij kunnen aan de gemeenschappelijke activiteiten deelnemen.

Opgelet: hou er rekening mee dat vacante plaatsen ingevuld kunnen worden naarmate de procedure vordert. Het is daarom mogelijk dat een standplaats na verloop van tijd niet langer beschikbaar is en geschrapt wordt.

Het  Directoraat-generaal Penitentiaire Inrichtingen (DG EPI)maakt deel uit van de  FOD Justitie . België telt 39 gevangenissen, op verschillende locaties. Er werken in totaal 10 500 mensen. Werken in een gevangenis betekent werken aan een betere en veiligere samenleving. 99% van de gevangenen komt ooit vrij.

De kernopdracht van het DG EPI is de uitvoering van een  rechtsconforme, zinvolle, veilige en humane detentie gericht op de terugkeer naar de samenleving .

Dit betekent:

• Instaan voor een humane uitvoering van de detentie waarbij schadelijke effecten maximaal worden beperkt.
• Voorbereiden van de re-integratie en terugkeer naar de samenleving.
• Werken in overeenstemming met de van toepassing zijnde regelgeving en respect voor de rechten en plichten van gedetineerden.
• Een stimulerend detentieklimaat vergt de juiste balans tussen orde en veiligheid aan de ene kant (risicobeheersing) versus ondersteuning en begeleiding aan de andere kant (leefbaarheid).

Het DG EPI is een ‘glazen huis’ en moet handelen in lijn met recht en wet. Het is van groot belang dat medewerkers grote aandacht schenken aan integriteit en in lijn met de geldende normen en waarden handelen alsook mekaar daarop aanspreken. Bij de uitvoering van de opdrachten staat communicatie en samenwerking centraal: met collega’s en leidinggevenden, maar ook met gedetineerden en hun bezoekers. 

Deelnemingsvoorwaarden

Jouw profiel:

• Je hebt een diploma hoger secundair onderwijs of een benoemingsbesluit niveau B of C of een instapkaart.
• Je bent gemotiveerd, communicatief, stressbestendig, en een teamplayer.

Een volledige beschrijving van de deelnemingsvoorwaarden en het functieprofiel kan je terugvinden in de functiebeschrijving.

Procedure

In het kort:

1. We screenen jouw diploma, instapkaart en/of benoemingsbesluit
2. Je legt een PC-test en een interview af in de gevangenis van Beveren (Schaarbeekstraat 22, 9120 Beveren) of Oudenaarde (Bourgondiëstraat 6, 9700 Oudenaarde). 

Een volledige beschrijving van de procedure kan je terugvinden in de volledige functiebeschrijving.

Solliciteren

Solliciteren? Vul je online-cv in en raadpleeg het volledige vacaturebericht om over alle nodige informatie te beschikken en je zo goed mogelijk voor te bereiden.

Our offer

Aanbod

Statuut en Graad

Je wordt aangeworven als penitentiair bewakingsassistent (niveau C) met de bijhorende weddeschaal 20AP.

Loon

Minimum aanvangswedde: € 33.617,79 (bruto jaarsalaris, reeds aangepast aan de huidige index, reglementaire toelagen niet inbegrepen).

Via de salarissimulator kan je je bruto- en nettoloon berekenen door een aantal vragen te beantwoorden. 

Premies

• een premie onaangenaamheden van 25 euro netto per maand
• een vergoeding voor de avond- en nachtprestaties
• zaterdagvergoeding aan 150%
• dubbele vergoeding voor prestaties op zon- en feestdagen
• een toelage voor onregelmatige prestaties (flexipremie)

Voordelen

We bieden jou een boeiende job met impact op mens en maatschappij, met tal van voordelen:

• Goede balans tussen werk en privé
  • het systeem van de 36-urenweek is mogelijk
  • mogelijkheid om eventuele overuren in recup op te nemen
  • 26 dagen verlof
  • 2 brugdagen en 3 reglementaire feestdagen met mogelijkheid om deze in recup op te nemen

• Talrijke ontwikkelingsmogelijkheden
  
  • uitgebreid opleidings- en leeraanbod (te volgen tijdens de werkuren)
  • uitgebreide loopbaankansen

• Financiële voordelen
  • voordelige hospitalisatieverzekering
  • gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer
  • mogelijkheid om maaltijdcheques te krijgen
  • mogelijkheid om een fietsvergoeding te krijgen
  • mogelijkheid om een fiets te leasen
  • voordelen en interessante aanbiedingen via Voir email sur werkenvoor.be
  • allerlei sociale voordelen
  • bedrijfsrestaurant tegen democratische prijzen.

Ontdek alle informatie (extra premies en toelagen, ...) en voordelen over werken bij de federale overheid op de website van BOSA .