Meewerkend teamleader met VAST CONTRACT

Techniek in de vingers én ambitie om een team aan te sturen?
Waarom kiezen tussen zelf sleutelen en leidinggeven als je hier beide kan combineren? Als meewerkend teamleader krijg je een vijftal techniekers onder je hoede, terwijl je zelf actief betrokken blijft bij het onderhoud en de herstellingen van goederenwagens.

En er is meer: je krijgt vanaf dag één een vast contract , een stevige technische opleiding én een aantrekkelijk loonpakket.

Wat ga je doen?

• Je stuurt een team van ongeveer 5 techniekers aan, verdeelt het werk en bewaart het overzicht.
• Zelf werk je actief mee aan onderhoud, herstellingen, montage, controles en revisies van goederenwagens .
• Met je kennis van mechanica, metingen en planlezen spoor je technische problemen op en zoek je naar een oplossing.
• Veiligheid staat voorop en je zorgt ervoor dat werkzaamheden correct en volgens de procedures worden uitgevoerd.
• Nog geen ervaring met goederenwagens? Geen probleem, want je krijgt hiervoor een uitgebreide technische opleiding .

Wanneer werk je?

Je werkt fulltime in Antwerpen-Noord . Afhankelijk van de afdeling start je in:

• Dagdienst: 7.21 tot 15.51 uur.
• Wisselend regime: 1 maand dagdienst, gevolgd door 1 maand nachtdienst.

Start je in dagdienst? Dan ben je bereid om later eventueel in vroege en late diensten te werken. Nachtwerk is in dat geval vrijwillig.

Je werkt in een gespecialiseerde herstelplaats voor goederenwagens in Antwerpen-Noord , aan de Noorderlaan. Samen met je team zorg je ervoor dat goederenwagens veilig en betrouwbaar opnieuw ingezet kunnen worden.

Wat wij van jou vragen:

Voor deze functie zijn vooral deze 3 competenties belangrijk:

• Je kent de basis van mechanica, kan mechanische metingen uitvoeren en leest technische plannen vlot.
• Je organiseert het werk, stuurt een klein team aan en weet collega's op een motiverende manier mee te krijgen.
• Je werkt gestructureerd, volgt veiligheidsprocedures consequent en grijpt in wanneer iets niet correct of veilig verloopt.

Daarnaast heb je een diploma technisch of beroepssecundair onderwijs (OK4) óf minstens 2 jaar relevante ervaring . Je spreekt goed Nederlands en kan met een computer werken.

Wat wij jou bieden:

• Je krijgt meteen een vast contract en hoeft dus geen interimperiode te doorlopen.
• Als starter binnen techniek kan je indicatief rekenen op €2.050 tot €2.200 netto per maand , afhankelijk van onder andere je ervaring, diploma en arbeidsregime.
• Boven op je loon krijg je een jaarpremie, vakantiegeld en productiviteitspremies .
• Je ontvangt maaltijdcheques en een hospitalisatieverzekering .
• Een treinabonnement en treintickets voor je gezin maken deel uit van je voordelenpakket.
• Tijdens je eerste 12 weken krijg je een stevige opleiding, waaronder ongeveer 28 opleidingsdagen in Melle .
• Ook daarna blijf je bijleren en krijg je kansen om technisch én als leidinggevende verder te groeien .
• Je combineert leidinggeven met zelf technisch meewerken , waardoor je dicht bij je vak blijft.
• Je komt terecht in een stabiele technische omgeving waar volop in jouw kennis en ontwikkeling wordt geïnvesteerd.

Een vast contract, technische uitdaging én de kans om een eigen team aan te sturen: klinkt dat als jouw volgende stap?

Solliciteer dan NU via de sollicitatieknop . We bekijken je kandidatuur en nemen telefonisch contact met je op voor een eerste kennismaking. En klikt het langs beide kanten? Dan kan je rekenen op dat rechtstreekse vaste contract vanaf je eerste werkdag.