Expert Geschillen en juridische zaken (m/v/x)

Jobinhoud

Heb jij een uitgesproken zin voor  analyse , een  kritische blik en belangstelling voor  fiscale, strafrechtelijke of internationale materies ? Dan nodigen wij jou uit om mee het verschil te maken als expert Geschillen en Juridische Zaken.

Het Departement Geschillen en Juridische Zaken staat voor een boeiende uitdaging en is volop in beweging. Door de sterke groei van het aantal dossiers, de  toenemende juridische complexiteit (nieuw Strafwetboek), de invoering van  administratieve sancties en  beroepsprocedures  en de uitbreiding van taken naar  actieve fraudebestrijding , zoeken we versterking van gemotiveerde experten die mee hun schouders willen zetten onder deze evoluties. Ga jij de uitdaging aan?   

Als Expert Geschillen en Juridische Zaken kies je voor een boeiend en uitdagend takenpakket: 

• Je behandelt  complexere geschils- en invorderingsdossiers ;
• Je beheert materies rond  strafvervolging (naast dossiers volg je ook mee de ontwikkeling van de  wetgeving  en  administratieve richtlijnen op en onderhoud je  contacten  met diverse stakeholders)
• Je staat in voor het  beheer van invorderingsdossiers op basis van de  boekhouding B van de eigen middelen van de Europese Unie en de schuldendatabank;
• Je staat in voor het voorbereiden en afhandelen van  complexere administratieve beroepen en spontane meldingen ;
• Je staat in voor het  voorbereiden  van  strafvorderingen  van  belangrijke fraudedossiers ;
• Je staat in voor het  ontwikkelen  van operationele vervolgings- en invoeringsstrategieën ;
• Je  vertegenwoordigt  de administratie in diverse fora, vergaderingen en seminaries, zowel  nationaal  als op Europees en internationaal niveau.

Kortom, een uitdagende functie binnen een groeiend domein, waar jouw expertise écht het verschil maakt.

Deze functie houdt een rechtstreeks en zichtbaar contact met het publiek in. In dit geval vereist de regelgeving (artikels 7 en 8 van het Koninklijk Besluit van 2 oktober 1937) dat het personeelslid geen enkel zichtbaar teken van religieuze, filosofische, politieke of vakbondsovertuigingen draagt om de openbare dienst op een neutrale manier te vertegenwoordigen tijdens deze contacten.

Heb je vragen over de jobinhoud? 

Je vindt onze contactgegevens in de rubriek "Contact opnemen".

Werkgever

Er zijn  minstens 2 plaatsen  bij het  Departement Geschillen en Juridische Zaken  bij de centrale diensten van de   Algemene Administratie van de Douane en Accijnzen (AAD&A) van de   FOD Financiën. De werkplek bevindt zich in Brussel (Koning Albert II-laan 33, 1030 Schaarbeek), wat inhoudt dat je in een tweetalige omgeving zal werken (Nederlands en Frans). Het departement behandelt voornamelijk Nederlandstalige dossiers.

Het  departement Geschillen en Juridische Zaken staat in voor het beleid over de bestraffing en vervolging van de inbreuken op de Europese en nationale wetgeving over douane en accijnzen. Ze zijn eveneens verantwoordelijk voor de behandeling van de administratieve beroepen, voor de wederzijdse bijstand invordering en voor het beheer van de schuldendatabank. Tenslotte staat dit departement ook in voor de geschils- of invorderingsdossiers die voortvloeien uit onderzoeken die zijn verricht door Olaf en de door deze dienst geselecteerde geschildossiers met betrekking tot verbods-, controle-, of beperkingsmaatregelen. 

De  Algemene Administratie van de Douane en Accijnzen (AAD&A) speelt een cruciale rol in de behartiging van de fiscale, economische en maatschappelijke belangen van België en de Europese Unie. Wij zorgen voor een financieel gezond België en Europa waardoor we kunnen investeren in infrastructuur en sociale bescherming voor de maatschappij. Bij de AAD&A dragen we ook bij aan de economische welvaart door actief deel te nemen aan de uitvoering van maatregelen voor het beschermen, ordenen en stimuleren van de Europese markt. Hierdoor verbeteren we het concurrentievermogen van onze ondernemingen, wat de bevolking ten goede komt. Op maatschappelijk vlak streeft de AAD&A naar het behoud, de bescherming en waar het kan naar de verbetering van de gezondheid van mens, fauna en flora, van de kwaliteit van ons leefmilieu en de veiligheid van onze samenleving.  
Door onze exclusieve band met betrekking tot het grensoverschrijdend verkeer van goederen en personen voeren we controles uit van goederen zowel in het binnenland als aan de buitengrenzen handhaven we de reglementeringen die nauw aansluiten bij onze hoofdtaak zoals de controle op afvalstoffen, verdovende middelen, namaakgoederen, springstoffen en (massavernietigings)wapens.  
Samenvattend kan gesteld worden dat de Algemene Administratie van de Douane en Accijnzen een zeer uitgebreid takenpakket heeft. 

De  FOD Financiën staat in voor de correcte en rechtvaardige inning van belastingen, accijnzen en andere taksen in België. Daarbovenop zorgt hij ervoor dat al dat geld op de juiste plaatsen terechtkomt. Daardoor kan iedereen in ons land genieten van goede infrastructuur, sociale voorzieningen en zo veel meer. Zo werken de meer dan 20.000 medewerkers van de FOD Financiën elke dag niet alleen aan hun persoonlijk welzijn, maar aan dat van heel de samenleving.  

Maar de  FOD Financiën is zoveel meer dan belastingen. Het is:  

• één van de  grootste overheidsdiensten en werkgevers van het land;  

• een organisatie met  ontelbaar veel functies en competenties in allerlei vakgebieden;  

• een organisatie die veel belang hecht aan haar 4 kernwaarden:  gedreven, correct, integer en dienstbaar ;  

• een vat vol  carrièremogelijkheden : promoties, bevorderingen, interne mobiliteit,…  

• een werkgever die je de mogelijkheid geeft voortdurend je kennis en competenties te ontwikkelen met generieke en technische  opleidingen .  

Deelnemingsvoorwaarden

Jouw profiel:

• Je hebt een  masterdiploma (of gelijkwaardig)
• Je hebt een goede technische kennis van geschilzaken behandelen en een zeer goede technische kennis van de douane-en accijnswetgeving ( een volledige beschrijving van de technische competenties vind je in het luik 'Competenties')

Een volledige beschrijving van de deelnemingsvoorwaarden en het functieprofiel kan je terugvinden in de functiebeschrijving.

Procedure

In het kort:

1. We screenen jouw diploma 
2. Je legt een meerdere testen op computer af bij FOD Financiën in Brussel 
3. Je legt een interview af bij FOD Financiën in Brussel

Een volledige beschrijving van de procedure kan je terugvinden in de volledige functiebeschrijving.

Solliciteren

Solliciteren? Vul je online-cv in en raadpleeg het volledige vacaturebericht om over alle nodige informatie te beschikken en je zo goed mogelijk voor te bereiden.

Our offer

Aanbod

Statuut en Graad

Je wordt aangeworven als attaché (niveau A2) met de bijhorende weddeschaal NA21.

Loon

Minimum aanvangswedde: € 56.982,59 (bruto jaarsalaris, reeds aangepast aan de huidige index, reglementaire toelagen niet inbegrepen).

Via de salarissimulator kan je je bruto- en nettoloon berekenen door een aantal vragen te beantwoorden. 

Valorisatie van beroepservaring

• Wat de dienst- en geldelijke anciënniteit betreft, houdt de administratie automatisch rekening met je dienstjaren binnen de overheidssector.
• Wat de geldelijke anciënniteit betreft kan rekening gehouden worden met de diensten gepresteerd in de privésector of als zelfstandige als de verworven ervaring relevant is voor de functie die je zal uitoefenen binnen de administratie.
• De aanvraag om professionele ervaring uit de privésector of als zelfstandige te laten valoriseren, moet binnen de zes maanden na de indiensttreding worden ingediend. Daarna wordt dit door de bevoegde dienst geanalyseerd.

Voordelen

We bieden jou een boeiende job met impact op mens en maatschappij, met tal van voordelen:

• Goede balans tussen werk en privé
  • glijdende werkuren in een 38-uren week
  • mogelijkheid tot telewerk (max. 3/5de van de arbeidstijd per week) 
  • mogelijkheid tot satellietwerk
  • 26 jaarlijkse verlofdagen die aangevuld worden met 12 tot 18 extra dagen, afhankelijk van jouw keuze van uurregeling
  • indien je al federaal ambtenaar bent, kan je maximaal de jaarlijkse verlofdagen van één volledig jaar overdragen. De verlofdagen van het lopende jaar (pro rata) kan je behouden
  • vrij tussen Kerst en Nieuwjaar
  • gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer

• Talrijke ontwikkelingsmogelijkheden
  • uitgebreid  opleidings- en leeraanbod (te volgen tijdens de werkuren)
  • uitgebreide  loopbaankansen

• Financiële voordelen
  • mogelijkheid tot het krijgen van een  tweetaligheidspremie (wanneer je tewerkgesteld wordt in Brussel of in een faciliteitengemeente)
  • mogelijkheid tot gratis hospitalisatieverzekering voor jezelf en een voordelige hospitalisatieverzekering voor je gezinsleden
  • vakantiegeld en eindejaarspremie
  • gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer
  • mogelijkheid om een fietsvergoeding te krijgen
  • mogelijkheid om een 
  • mogelijkheid om maaltijdcheques te krijgen
  • mogelijkheid tot het krijgen van een telewerkpremie van 50 euro per maand (20 euro voor telewerkkosten en 30 euro kantoorvergoeding wanneer je minstens 4 dagen per maand thuiswerkt)
  • voordelen en interessante aanbiedingen via  Voir email sur werkenvoor.be
  • allerlei sociale voordelen
  • bedrijfsrestaurant aan democratische prijzen
  • mogelijkheid tot valorisatie van relevante beroepservaring.

Ontdek alle informatie (extra premies en toelagen, ...) en voordelen over werken bij de federale overheid op de website van BOSA .