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A propos d’AkzoNobel

Depuis 1792, nous fournissons des peintures et revêtements innovants qui ont vocation à mettre de la couleur dans la vie des gens et à protéger ce qui compte le plus pour eux. Notre portefeuille de marques internationales, notamment Dulux, International, Sikkens et Interpon, a la confiance de nos clients à travers le monde. Nous opérons dans plus de 150 pays et utilisons notre expertise pour maintenir et améliorer le cadre de nos vies quotidiennes. Parce que nous considérons que chaque surface offre une opportunité. C’est ce qui est attendu d’une entreprise de peinture pionnière établie depuis longtemps, qui se consacre à proposer des solutions durables et à préserver ce que nous avons de plus précieux tout en créant un avenir encore meilleur. “Let’s paint the future together”.

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© 2024 Akzo Nobel N.V. 

Apportez de la couleur à votre carrière !

AkzoNobel, avec 35 200 collaborateurs dans le monde, est actif dans le secteur des peintures et des revêtements. Akzo Nobel Paints Belgium à Vilvorde commercialise des peintures décoratives pour les particuliers et les peintres professionnels, notamment Levis, Xyladecor, Sikkens, Trimetal et Polyfilla, et est actuellement à la recherche d’un(e) Représentant(e) commercial(e).

Fonction

• Êtes-vous commercial(e), dynamique et prêt(e) à apporter littéralement de la couleur au monde du retail ? Avez-vous le sens des opportunités en magasin et tirez-vous de l’énergie de solides relations clients ? Alors ce défi est fait pour vous.

• Vous êtes responsable du développement commercial de la gamme de produits AkzoNobel auprès des clients dans la région du Hainaut, Bruxelles, Brabant flamand et wallon, et plus particulièrement dans les grandes surfaces de bricolage (Brico, Plan-it, Hubo et Gamma).

• Vos interlocuteurs sont les responsables de magasin, les responsables de catégorie peinture et les responsables régionaux. Vous maintenez une excellente connaissance du marché local.

• Vous prenez le temps de construire une relation de confiance avec vos clients. Votre focus est le développement des points de vente dans votre région, la prospection n’est pas prioritaire.

• Vous analysez la situation du client et identifiez des opportunités en magasin : quels assortiments doivent être mis davantage en avant, comment développer la catégorie peinture, comment améliorer la visibilité de nos marques, etc. Vous êtes également orienté(e) terrain et persuasif(ve).

• Vous organisez et proposez des actions de soutien à la vente, basées sur l’analyse des chiffres, du client et de la concurrence, tant sur le plan technique que commercial.

• Vous travaillez en étroite collaboration avec vos collègues (Customer Support, Key Account Manager et équipe commerciale) et réagissez rapidement aux questions des clients et aux opportunités. Vous rapportez au Field Sales Manager.

• Vous êtes capable de déployer et de suivre avec précision les accords définis au niveau central dans les points de vente.

Profile

• Vous avez au moins 2 ans d’expérience dans une fonction commerciale B2B ou vous disposez d’un diplôme bachelor/master à orientation commerciale.

• Vous êtes enthousiaste, organisé(e), entreprenant(e) et compétitif(ve). Vous identifiez facilement des opportunités commerciales, établissez rapidement des contacts et êtes capable de négocier à différents niveaux.

• Vous êtes orienté(e) service, autonome, analytique et capable de proposer la solution technique et commerciale adéquate. Vous êtes reconnu(e) pour votre assertivité et votre persévérance.

• Vous maîtrisez parfaitement le français et le néerlandais.

• Vous maîtrisez MS Office (Outlook, Excel, PowerPoint, Power BI).

• Dans un environnement dynamique et coloré, les résultats chiffrés vous motivent et vous tirent vers la performance.

Offre

• Vous rejoignez une organisation professionnelle leader sur son marché, où la durabilité et la qualité sont des priorités réelles. 

• Nous offrons un contrat à durée indéterminée avec un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu’une voiture de société, un GSM, un bonus lié à la performance, une assurance hospitalisation et groupe, 18 jours ADV et d’autres avantages du secteur chimique. 

Chez AkzoNobel nous nous engageons fortement à garantir un lieu de travail inclusif et respectueux, où tous les collaborateurs peuvent donner le meilleur d’eux-mêmes. Nous cherchons à favoriser la diversité dans un contexte de tolérance. Notre processus de gestion des talents fait partie intégrante de cette démarche en respectant les fondements d’un environnement diversifié. C’est pourquoi nous sensibilisons et formons nos Managers et les équipes recrutement, afin qu’ils soient conscients de l’impact des préjugés, et des mesures correctives à prendre en compte. Dans notre organisation, toutes les candidatures sont examinées sans égard à la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’origine nationale, l’âge et le handicap.

Requisition ID: 53766