Accompagnateur social - temps plein H/F/X

La mission de Village n°1 Entreprises est de soutenir les personnes porteuses de handicap ou exclues du circuit traditionnel du travail en leur  offrant un emploi de qualité et un accompagnement adapté , visant l'épanouissement dans le travail et la réinsertion dans le circuit traditionnel de favoriser l'insertion professionnelle de personnes porteuses d'handicap ou fragilisées. Elle couvre des domaines variés tels que les activités industrielles (packaging), de services (call center et archivage électronique, nettoyage, entretien des espaces verts, peinture et titres services).  Village n°1 Entreprises est situé à Wauthier-Braine et occupe actuellement 800 travailleurs.

Missions

• Accompagner socialement et administrativement les travailleurs tout au long de leur parcours professionnel. Ce travail s'effectuera au siège du Village n°1 et occasionnellement sur chantier.
• Vous participez aux politiques des ressources humaines et fonctionnez en équipe.

Fonctions

• Vous accompagnez les travailleurs dans leurs démarches personnelles ou professionnelles, sociales, administratives, familiales, financières, etc.
• Vous leur proposez de manière proactive des solutions et des outils.
• Vous entretenez des contacts réguliers avec les partenaires extérieurs : CPAS, mutuelles, organismes de paiement, médiateur, huissiers, services sociaux...).
• Vous constituez un lien entre les travailleurs, la hiérarchie et les autres départements de l'organisation dans l'optique d'améliorer le bien-être au travail.
• Vous suivez des problématiques particulières : absentéisme, avances sur salaire...

Profil

Formation & expérience

• Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant social.
• Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3 ans.
• Vous avez une bonne connaissance de l'environnement social (CPAS, mutuelles, services d'accompagnement, AVIQ/Phare,...).
• Une bonne connaissance du milieu du handicap (fonctionnement de l'AVIQ) est un atout.

Compétences

• Vous êtes à l'écoute et avez d'excellentes compétences relationnelles.
• Vous créez des relations de confiance avec les travailleurs et leurs garantissez la confidentialité de leurs informations.
• Vous avez une vision globale de la situation de votre interlocuteur (contexte familial, enjeux...).
• Vous êtes capable de prendre distance par rapport à une situation et de conserver une attitude objective et constructive.
• Vous travaillez dans le cadre des politiques des ressources humaines.
• Vous êtes créatif et proactif dans la recherche de solutions pour les travailleurs.
• Vous travaillez en équipe et de façon autonome.
• Vous avez une bonne maitrise de l'outil informatique et de bonnes capacités rédactionnelles.
• Vous disposez obligatoirement d'un véhicule afin de vous rendre sur chantier.

Avantages du poste

Nous offrons

• Contrat de remplacement.
• Une rémunération en lien avec les barèmes en vigueur dans le secteur, assortie de chèques-repas.
• La perspective de rejoindre une entreprise dynamique à finalité sociale.
• Un environnement de travail agréable et convivial.
• Horaire hebdomadaire : temps plein (38h00). possibilité de 4/5 temps.
• Entrée en fonction : immédiate.

Modalités de contact

• Veuillez vous rendre sur notre site :  - page emploi  et y joindre votre candidature ainsi que votre lettre de motivation.

Une rémunération en lien avec les barèmes en vigueur dans le secteur, assortie de chèques-repas.