Logopedist 80%-100%

Ben jij een gedreven logopedist die verder kijkt dan gesproken taal ? Heb je affiniteit met cliënten die complexe hulpvragen hebben ? Binnen Zevenbergen wonen mensen met een ernstige meervoudige beperking.

Als logopedist richt jij je niet alleen op spraak maar op de basisvoorwaarden van communicatie. Je kijkt naar wat de cliënt wel kan en vertaalt dit naar concrete ondersteuning voor de cliënt en het begeleidingsteam. 

Je functie

• Ondersteunende communicatie : SMOG, visualisaties, spraakcomputer, oogsturing, ...
• Gehoor : screening (via OAE toestel), begeleiden gehooronderzoeken, opvolgen hoorapparaten;
• Voedingsbegeleiding en mondhygiëne : observatie, begeleiding en advies, opleiden van collega's;
• Diagnostiek : testafnames en verslaggeving (vc ComVoor, CPZ, Reynell, ...);
• Coaching : je traint begeleiders in het toepassen van communicatiemethoden en eetschema's.

Je profiel

• Je bent in het bezit van een diploma Bachelor in de logopedie.
• Je hebt affiniteit met de doelgroep, ervaring is een pluspunt.
• Als lid van een multidisciplinair team kan je constructief samenwerken met collega's van verschillende disciplines. 
• Je kunt zelfstandig behandelplannen opstellen en bent communicatief sterk in het overdragen van kennis naar teams.
• Kennis van audiologie is een meerwaarde. 

Dit krijg je ervoor terug...

• Een contract van onbepaalde duur (80%-100%), startdatum in overleg.
• Je bent welkom in een aangename en groene omgeving.
• We hebben een ruim vormingsaanbod. Naast de basisvorming laten we je ook groeien in je job.
• Zevenbergen heeft een uitgebreide en aangepaste accommodatie waar je creatief en ergonomisch kan werken.
• Een team van gemotiveerde medewerkers die gedreven zijn om samen op een kwaliteitsvolle manier de beste zorg te geven.
• Een loon volgens de geldende barema’s in PC 319.01, rekening houdend met je diploma en opgebouwde anciënniteit.
• Een aantrekkelijke verlofregeling met sectorale eindeloopbaan- en anciënniteitsvoordelen.
• Bijkomende voordelen: aankoopvoordelen in heel wat grote winkels en bedrijven, 2 extra vakantiedagen bovenop je wettelijke vakantie, fietslease, fietsvergoeding vanaf de eerste kilometer, woon-werkverkeer met de trein is gratis, extra premies bij huwelijk/geboorte, gratis aansluiting bij een hospitalisatieverzekering, verzekering gewaarborgd inkomen.