Collectie- en informatieverantwoordelijke Wetenschappen & Technologie & FabLab

Werkgever

KdG - de Karel de Grote Hogeschool in Antwerpen, waar docenten en medewerkers zich elke dag inzetten voor sterk onderwijs en gelijkwaardige kansen. Bij KdG vinden we het belangrijk dat jij je goed voelt. Reken daarom op ruimte. Om te mogen zijn wie je bent. Om te blijven leren. Om samen stappen vooruit te zetten. Als hogeschool en als samenleving. Mee met KdG? Mee met KdG? Bekijk de vacature van bibliotheekmedewerker om ons bibliotheekteam te versterken!

Functie

Als collectie- en informatieverantwoordelijke bouw je mee aan een actuele, relevante en toegankelijke informatieomgeving voor de opleidingen van campus Hoboken. Je kijkt daarbij verder dan de klassieke boekencollectie. Studenten en docenten werken vandaag met fysieke boeken, databanken, e-books, vakmagazines, nieuwsbronnen, software, audiovisueel materiaal, AI-toepassingen en andere digitale informatiekanalen. Jij zorgt ervoor dat uit dat brede informatielandschap de juiste bronnen worden geselecteerd, gecureerd, ontsloten en zichtbaar gemaakt.

Collectie en informatie

Je bent verantwoordelijk voor de collectie en informatievoorziening voor de opleidingen Wetenschappen & Technologie op campus Hoboken.

Je:

bouwt de fysieke en digitale collectie gericht verder uit;

volgt de informatiebehoeften van studenten, docenten en opleidingen op;

selecteert relevante boeken, digitale bronnen, databanken, vakinformatie en andere informatiekanalen;

bewaakt de actualiteit, kwaliteit en samenhang van het aanbod;

volgt bestellingen, verwerking, actualisering en afvoer van materialen op;

maakt relevante informatie zichtbaar via presentaties, themacollecties, showcases en digitale communicatie;

volgt ontwikkelingen binnen het veranderende informatielandschap op;

hebt aandacht voor nieuwe manieren van zoeken en informatiegebruik, waaronder AI, bronkritiek en informatiekwaliteit;

onderzoekt hoe de bibliotheek naast een mediatheek ook kan functioneren als mediacentrum en gecureerde informatieplek;

werkt actief samen met opleidingen en docenten om het informatieaanbod te laten aansluiten bij onderwijs, projecten en onderzoek.

Je ziet collectiebeheer dus niet enkel als het beheren van wat er al is. Je stelt voortdurend de vraag: Welke informatie hebben onze studenten en docenten nodig, via welke kanalen vinden ze die en hoe zorgen wij ervoor dat kwaliteitsvolle informatie zichtbaar en bruikbaar wordt?

FabLab

Naast je informatie- en collectieopdracht neem je mee verantwoordelijkheid voor de laagdrempelige FabLabwerking. Je:

bouwt praktische kennis op rond oa.  3D-printing, lasercutting, snijplotters, electronics, …

ontwikkelt basisworkshops waarmee studenten en medewerkers zelfstandig aan de slag kunnen;

organiseert en begeleidt deze workshops;

geeft duidelijke instructies over correct en veilig gebruik van de toestellen;

ontwikkelt eenvoudige handleidingen en ondersteunend materiaal;

helpt gebruikers bij eerste praktische vragen;

volgt nieuwe toepassingen en mogelijkheden op en denkt mee na over betere integratie in de leer- en informatieomgeving van de campus.

Je hoeft bij de start geen FabLabexpert te zijn. Digitale vaardigheden, technisch inzicht, nieuwsgierigheid en de bereidheid om je gericht bij te scholen vinden we minstens zo belangrijk. Je werkt op hoofdzakelijk op campus Hoboken en bent over al onze campussen inzetbaar. Tom Mannaerts, Diensthoofd Bibliotheken, is jouw leidinggevende. Daarnaast neem je een duidelijke rol op binnen het FabLab. Je ontwikkelt en organiseert ism de fablab coördinator laagdrempelige basisworkshops rond onder andere 3D-printing en lasercutting en helpt studenten en medewerkers om deze toepassingen zelfstandig en veilig te gebruiken.

Profiel

Je bent sterk in het zoeken, selecteren, structureren en toegankelijk maken van informatie;

Je hebt affiniteit met wetenschap en technologie;

Je volgt nieuwe ontwikkelingen graag op en bent nieuwsgierig naar veranderende vormen van informatiegebruik;

Je beseft dat een hedendaagse collectie veel meer omvat dan fysieke boeken;

Je kan kritisch inschatten welke bronnen relevant, betrouwbaar en bruikbaar zijn;

Je legt gemakkelijk contact met studenten, docenten en opleidingen;

Je hebt gevoel voor presentatie en denkt graag na over hoe informatie zichtbaar en aantrekkelijk kan worden aangeboden;

Je bent digitaal vaardig en leert nieuwe toepassingen gemakkelijk aan;

Je hebt interesse in maken en technologie;

Je kan kennis en technische handelingen helder uitleggen aan anderen;

Je werkt nauwkeurig en gestructureerd;

Je neemt initiatief en ziet kansen om dienstverlening verder te verbeteren;

Je werkt zelfstandig én zoekt actief samenwerking met collega's en opleidingen.

We zoeken dus iemand die niet alleen een collectie beheert, maar die zich mee verantwoordelijk voelt voor de volledige informatieomgeving van de campus én studenten helpt om via het FabLab ook zelf te ontwerpen, experimenteren en maken.

Je hebt een bachelor diploma of gelijkwaardige ervaring. Ervaring of opleiding binnen bibliotheek- en documentaire informatiekunde, wetenschap en technologie, onderwijs, digitale technologie of een aanverwant domein is een pluspunt. Ingeval je geen bachelor diploma hebt, neem je deel aan een assessment.

Aanbod

Een deeltijdse  opdracht van 80% als contractueel bediende die zo snel mogelijk start. Je krijgt 2 opeenvolgende overeenkomsten van telkens één jaar die na positieve evaluatie overgaan naar onbepaalde duur;

Een loon in functie van je competenties en ervaring binnen het groeipad B11 tot B21  (barema’s 581-582-592). Klik hier voor meer info;

Een gevarieerde functie waarin bibliotheekwerk, collectiebeheer, dienstverlening en digitale technologie samenkomen;

De kans om expertise op te bouwen rond 3D-printing, lasercutting en andere toepassingen binnen een FabLab;

Ruimte om zelf workshops, instructiemateriaal en ondersteuningsvormen te ontwikkelen;

Je komt terecht in een betrokken bibliotheekteam waarin samenwerking, kennisdeling en ruimte voor initiatief centraal staan;

Mogelijkheden om je verder te professionaliseren op het vlak van bibliotheekwerking, digitale technologie en FabLab-toepassingen;

Een loon in functie van je competenties en ervaring binnen het voorziene groeipad en barema;

Drie keer per academiejaar organiseren we een KdG-brede onthaaldagwaar je KdG als organisatie beter zal leren kennen. Daarnaast krijg je ook de kans om gebruik te maken van een ruim intern en extern opleidingsaanbod;  

Ons engagement dat we continue bouwen aan een inclusieve werkomgeving waar iedereen zichzelf kan zijn en van elkaar kan leren. We geloven sterk in de kracht van verschillen en complementariteit en zijn ervan overtuigd dat een diverse pool van collega’s en een inclusieve context ons allemaal beter, sterker en talentvoller maken.

Voordelen zoals flexibele werktijden, mogelijkheid tot hybride werken, een laptop (vanaf 30% opdracht), een mooi aantal vakantiedagen (45 dagen voor een voltijdse opdracht), een internetvergoeding van 20€ per maand, benefits @ work, een lerarenkaart die je tal van voordelen biedt en de optie van een hospitalisatieverzekering aan een gunstig tarief;

Woon-werkverkeer via openbaar vervoer vergoeden we voor 100% en als je met de fiets komt, krijg je 0,27€ per km.

Wil je graag meer weten over KdG als werkgever, ga dan naar: www.kdg.be/werken-bij-kdg!

Het vermelde tewerkstellingspercentage kan in de toekomst, steeds in onderling overleg, worden uitgebreid op basis van de evolutie van de functie.
Werk je reeds in een statutair ambt en ga je dit combineren met een tewerkstelling bij KdG? Dan word je binnen KdG ook statutair aangesteld.

Hoe solliciteren?

Solliciteer zo snel mogelijk en ten laatste op 9 oktober 2026 via deze link.

Ga naar ‘bekijk onze vacatures’, klik op de gewenste vacature en vervolgens op de ‘solliciteer nu’ knop. We zijn benieuwd naar je parcours en motivatie.

Wat zijn de volgende stappen?                                                                

De 1ste screening gebeurt op basis van de ontvangen cv’s en motivatiebrieven. Daarbij kijken we zowel naar je bibliotheek- en dienstverleningsvaardigheden als naar je digitale affiniteit, leergierigheid en vermogen om anderen iets aan te leren;

De 2de ronde bestaat uit een gesprek (22 oktober op campus Zuid).

Wij selecteren kandidaten op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht geslacht, leeftijd, afkomst, handicap, seksuele oriëntatie, geloof of levensbeschouwing.

Specifieke noden?

Zijn er specifieke noden tijdens het selectieproces waar we best rekening mee houden?

Laat ze ons zeker weten via Afficher le numéro de téléphone of via Montrer un mail. We kijken graag of en hoe we hieraan tegemoet kunnen komen.

Meer weten?

Meer informatie over deze vacature kan je bekomen bij Tom Mannaerts, via Montrer un mail.  

Voor hulp bij het solliciteren kan je terecht bij HR via Afficher le numéro de téléphone of Montrer un mail.