Supervisor Maintenance Engineer

Taken en verantwoordelijkheden

Als onderdeel van een divers team van ingenieurs en supervisors dat een productieomgeving met hoge volumes ondersteunt, en rapporterend aan de Deputy Production Director, ben je verantwoordelijk voor:

• Het aansturen en coördineren van de dagelijkse werkzaamheden van onderhoudstechnici.

• Het plannen, inroosteren en toewijzen van preventief en correctief onderhoud.

• Het inspecteren van gebouwen, installaties en systemen om storingen te identificeren en een correcte werking te waarborgen.

• Het bijhouden van registraties van onderhoudsactiviteiten, reparaties en inspecties.

• Het oplossen van mechanische, elektrische en sanitaire (loodgieters) problemen.

• Het beheren van onderhoudsbudgetten, reserveonderdelen, gereedschappen en voorraden.

• Het coördineren met externe aannemers en dienstverleners wanneer nodig.

• Het opleiden, begeleiden en evalueren van onderhoudsmedewerkers.

• Het snel reageren op noodsituaties en storingen.

• Het doen van verbetervoorstellen om efficiëntie, betrouwbaarheid en kostenbesparing te verhogen.

• Het ondersteunen van continue verbetering in overeenstemming met de vereisten van de kwaliteits-, milieu- en veiligheidsmanagementsystemen.

Profiel en vaardigheden

Algemeen

• Een Master in Elektromechanica wordt op prijs gesteld (hoger onderwijsniveau is een plus, relevante ervaring wordt eveneens in overweging genomen).

• Je hebt 2 tot 5+ jaar relevante werkervaring, waarbij leidinggevende ervaring in onderhoud of een technische afdeling een plus is.

• Je bent vertrouwd met Lean Six Sigma-tools of vergelijkbare methoden zoals 5 Why’s, 5S-systeem, Kaizen (continue verbetering) en Poka-yoke (foutpreventie).

Technische kennis

• Je beschikt over leidinggevende vaardigheden en ervaring in peoplemanagement.

• Ervaring in de technische evaluatie van machines wordt op prijs gesteld.

• Kennis van TPM (Total Productive Maintenance) wordt op prijs gesteld.

• Je hebt aantoonbare ervaring in het oplossen van technische problemen.

• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een high-speed productieomgeving voor elektronische of elektromechanische producten. Ervaring in een sector met hoge kwaliteits- en flexibiliteitseisen (bijv. industrieel, luchtvaart, automotive) is een plus.

• Goede kennis van MS Office wordt op prijs gesteld.

• Ervaring met ERP-systemen voor productieprocessen wordt op prijs gesteld (SAP is een pluspunt).

Gedragscompetenties

• Je bent een sterke teamspeler.

• Je beschikt over goede communicatieve en sociale vaardigheden.

• Je bent flexibel en kunt snel inspelen op veranderingen.

• Je bent een creatieve probleemoplosser.

• Je kunt een klein productieteam proactief plannen en coördineren, waarbij je een voorbeeldfunctie vervult.

• Je kunt soepel schakelen tussen uiteenlopende taken, zoals het opvolgen van nieuwe ontwikkelingen en het bieden van dringende productieondersteuning.

• Je hebt ervaring met projectmanagement.

• Je werkt zelfstandig en efficiënt, ook met minimale begeleiding.

• Je beheerst Nederlands en Engels vloeiend; kennis van Frans is een pluspunt.

• Je hebt een analytische en oplossingsgerichte mindset.

• Je bent stressbestendig.

• Je bent klantgericht.

• Je bent proactief.

Aanbod

Je ontvangt een competitief brutoloon van €3.800 tot €4.200 per maand , aangevuld met een uitgebreid pakket aan extralegale voordelen:

• Hospitalisatie- en ziektekostenverzekering

• Pensioenplan

• Levensverzekering

• Privé-ongevallenverzekering

• Arbeidsongeschiktheidsverzekering (gewaarborgd inkomen)

• Allianz Global Assistance-verzekering

• Bedrijfswagen

• GSM / mobiele telefoon