Mid Level Ingénieur(e) mécanique

Group-IPS. Façonnez avec nous l’avenir des projets d’ingénierie et d’architecture.

Qui sommes-nous ?

Group-IPS est une entreprise internationale qui fournit des services d’ingénierie en interne ainsi que des prestations spécialisées en gestion de projets, ingénierie, automatisation et architecture. Nous apportons notre expertise EPCM dans plus de 10 pays à travers le monde, en nous appuyant sur un esprit entrepreneurial et une forte culture du travail en équipe.

Nous recherchons actuellement un(e) Ingénieur(e) mécanique – Responsable de lot pour rejoindre notre équipe à Nivelles, en Belgique.

En quoi consiste la fonction ?

En tant que Responsable de lot mécanique, vous serez chargé(e) de la coordination technique et de la bonne réalisation des lots mécaniques tout au long des différentes phases du projet, depuis la conception et les achats jusqu’à la construction, la mise en service et la réception définitive.

Vous serez le principal point de contact technique pour les lots mécaniques qui vous seront confiés et coordonnerez les équipes d’ingénierie internes et multidisciplinaires.

Vos responsabilités comprendront notamment les tâches suivantes :

• Assurer la responsabilité complète des lots mécaniques attribués, depuis la conception initiale jusqu’à la réception définitive, en passant par les achats, la construction et la mise en service.

• Préparer et réviser les spécifications mécaniques, les fiches techniques des équipements, les schémas P&ID, les plans d’implantation, les notes de calcul et l’ensemble de la documentation technique.

• Réaliser ou vérifier le dimensionnement des équipements, les calculs de pertes de charge, la sélection des matériaux et les évaluations techniques.

• Préparer les dossiers techniques d’appel d’offres et participer à l’évaluation des propositions des fournisseurs.

• Examiner les plans et la documentation des fournisseurs, et assurer le suivi des commentaires techniques ainsi que des actions en suspens.

• Coordonner les activités avec les fournisseurs, les sous-traitants et les équipes multidisciplinaires.

• Suivre l’avancement technique, le calendrier, la qualité, les risques et les modifications liés aux lots attribués.

• Veiller au respect des spécifications du projet, des normes applicables et des exigences en matière de sécurité.

• Apporter un soutien technique aux équipes de construction et contribuer à la résolution des problèmes rencontrés pendant l’installation.

• Participer aux inspections, aux essais, aux activités de pré-mise en service, à la mise en service et à la réception définitive.

• Informer le Project Manager de l’avancement des lots, des risques techniques et des éventuels écarts constatés.

Requirements

• Vous êtes titulaire d’un master en ingénierie mécanique, électromécanique ou dans une discipline connexe.

• Vous disposez de 3 à 5 ans d’expérience en tant qu’ingénieur(e) mécanique dans le secteur industriel et/ou de la construction.

• Vous avez une expérience dans la coordination des travaux mécaniques avec d’autres disciplines d’ingénierie, ainsi qu’avec des fournisseurs et des sous-traitants.

• Vous maîtrisez la suite Microsoft Office.

• Vous parlez couramment le français ou le néerlandais, ainsi que l’anglais.

• Vous êtes disposé(e) à vous déplacer sur les sites des projets et des clients et possédez un permis de conduire valide.

Benefits

Un contrat à durée indéterminée.

• La sécurité, la prévention et le bien-être constituent des principes fondamentaux pour nous.

• Des formations internes spécialisées pour soutenir votre développement professionnel.

• De réelles possibilités d’évolution de carrière et de prise de responsabilités techniques croissantes.

• Un environnement de travail inclusif, fondé sur l’égalité des chances.

• Des clients de premier plan et des projets industriels innovants.

• Un environnement international, avec des équipes présentes dans plus de 10 pays.

• Un cadre de travail collaboratif qui encourage l’initiative, le partage des connaissances et la réflexion innovante.

• Une ambiance de travail positive, dans laquelle nous valorisons le travail, le sport et les moments de convivialité.

Être un IPSer

L’excellence, l’innovation et la durabilité sont au cœur de nos projets. L’égalité, la diversité, l’esprit d’équipe, un environnement de travail positif et le développement professionnel de nos collaborateurs font partie intégrante de notre ADN.

Toutes les candidatures répondant aux qualifications requises seront examinées sans discrimination fondée sur l’origine ethnique, la religion, la couleur de peau, l’âge, le sexe, la nationalité, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, le handicap ou tout autre statut protégé par la loi.