Verpleegkundige EVA (Eenheidsondersteuning Verpleegkundige Anamnese)

Het EVA-bureau is een laagdrempelige en transparante omgeving waar patiënten tussen 9u00 en 18u00 terecht kunnen in voorbereiding van hun (geplande) opname.

Wat ga je doen?

• Je ontvangt en begeleidt patiënten.
• Je neemt een volledige verpleegkundige anamnese van de patiënt af.
• Je neemt, indien nodig, een staal af bij patiënten i.v.m. MRSA.
• Je geeft, waar mogelijk, een antwoord op de vragen van de patiënt, geeft beschikbare brochures of verwijst zo nodig door naar de behandelende arts.
• Je bent verantwoordelijk voor de input van de patiënten- en opnamegegevens in het Klinisch Werk Station (KWS).
• Je neemt een correcte houding aan ten opzichte van de patiënten, familie, collega’s en artsen.

Ben je alvast benieuwd naar waarom het werken binnen AZ Sint-Lucas 'de moeite waard' is? Kijk dan zeker ons filmpje via volgende link: 

Wat heb jij te bieden?

• Je bent een verpleegkundige met een diploma op A2 of op A1 niveau (gediplomeerd, gegradueerd of bachelor).
• Je hebt bij voorkeur 5 jaar verpleegkundige ervaring.
• Je kan gestructureerd en kritisch nadenken, en legt vlot verbanden tussen ingreep, medicatie en voorgeschiedenis om tot een volledig en correct patiëntendossier te komen.”?
• Je kan goed organiseren en kan het hoofd koel houden in drukke periodes of bij tegenslag.
• Je bent flexibel ingesteld, zowel op vlak van werkinhoud als -uren.
• Je communiceert helder en gestructureerd.
• Je kan vlot met de computer werken (vooral met MS Office pakket en KWS).
• Je bent sterk patiëntgericht en handelt naar onze waarden en normen.
• Je bent bereid tot bijscholing.

Wat bieden wij jou?

• Een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur met een tewerkstellingsbreuk van 32u/week . 
• Een boeiende job met veel afwisseling en veel contacten waarbij je verantwoordelijkheid kan nemen.
• Een fijn team van gedreven collega's die jou met open armen ontvangen.
• Een aangepast introductietraject met ondersteuning door jouw verantwoordelijke en je collega's.
• Verloning volgens IFIC-barema’s (met eindejaarspremie), waarbij we altijd rekening houden met jouw relevante anciënniteit.
• Vakantiedagen (incl. 4 extra sectorale vakantiedagen) volgens PC 330 met inbegrip van het opbouwen van eindeloopbaandagen vanaf 45 jaar.
• 13 recuperatiedagen bij een voltijdse tewerkstelling
• Vanaf 3 maanden in dienst kan je gebruik maken van ons fietsleaseplan
• Een gratis ruimdekkende hospitalisatieverzekering (en mogelijkheid om gezinsleden aan te sluiten aan gunstig tarief), een fietsvergoeding van 0,37 euro/km, maaltijden aan een gunstig personeelstarief, interessante kortingen bij heel wat regionale en zelfs internationale handelaars via ons uitgebreid YOU-P voordelenplatform (met toegang tot het volledige Voir email sur jobs-stlucasbrugge.cvw.io).
• Aandacht voor jouw welzijn op het werk en de nodige ondersteuning bij jouw
• Een werkomgeving dicht bij de natuur die de rit naar huis of de pauze zoveel leuker maakt.

Interesse?

Solliciteer bij voorkeur online vóór 31 augustus 2026.
Of stuur je CV en motivatiebrief naar: Personeelsdienst AZ Sint-Lucas Brugge, t.a.v. Kirsty Moerman, Sint-Lucaslaan 29, 8310 Brugge. Wij garanderen je volledige discretie.

Voor meer informatie kan je contact opnemen met Peggy De Gersem, Coördinator EVA op het nummer Afficher le numéro de téléphone.