Monteur

Zo ziet je job er uit

Voor de job als Monteerder start je de werkdag regio Bonheiden .

Je takenpakket bestaat onder andere uit:

• Je assembleert houten verpakkingen, kisten en paletten volgens technische plannen en productiebonnen.
• Je zaagt hout op maat en stelt machines zoals zaagmachines, verstekzagen en andere productietoestellen correct in.
• Je monteert onderdelen met een spijkerpistool en controleert steeds de afmetingen en kwaliteit van het eindproduct.
• Je verplaatst materialen met de heftruck en zorgt ervoor dat de juiste grondstoffen tijdig beschikbaar zijn aan de werkpost.
• Je werkt zelfstandig binnen het atelier en zorgt ervoor dat alle opdrachten nauwkeurig en veilig worden afgewerkt.

Dit heb je nodig voor de job

Voor de functie van Monteerder in regio Bonheiden beschik je over de vaardigheden en kwaliteiten die hieronder beschreven staan:

• Jij kan plannen en productiebonnen lezen en correct omzetten naar een afgewerkt product.
• Jij werkt nauwkeurig en hebt aandacht voor afmetingen, kwaliteit en veiligheid.
• Jij hebt een sterke interesse in houtbewerking of ervaring binnen een productieomgeving.
• Jij bent bereid om met verschillende machines te werken en nieuwe technieken aan te leren.
• Jij kan zelfstandig werken, logisch redeneren en hebt geen probleem met basisberekeningen tijdens je werkzaamheden.

Je loon en extralegale voordelen

Nu stel je je de vraag: 'Welke voordelen horen bij de vacature als Monteerder in regio Bonheiden?'

• Startloon vanaf €17,2 per uur , met doorgroeimogelijkheden volgens de interne verloningsmatrix.
• Maaltijdcheques van €10 per gewerkte dag .
• Woon-werkvergoeding volgens de sectorale regeling.
• Dagelijks een extra halfuur presteren dat wordt uitbetaald aan 150% of opgenomen kan worden als recup.
• Vast uurrooster van maandag tot vrijdag van 07u30 tot 16u00 met een halfuur middagpauze.
• Voltijdse tewerkstelling in een 39-urenweek .
• Na 6 maanden is er mogelijkheid tot een fietsleaseplan .
• Je komt terecht in een financieel gezond bedrijf met een sterke focus op werkzekerheid.

Na positieve evaluatie een vast contract na de uitzendperiode van 125 werkdagen.

Zo zit het met je vakantie

Naast de 20 wettelijke vakantiedagen in een voltijds uurrooster geniet je ook van:

• 10 ADV-dagen per jaar.
• Er is geen collectieve sluiting , waardoor je meer flexibiliteit hebt bij het plannen van je verlof.
• Verlof wordt zoveel mogelijk in onderling overleg ingepland.