Maatschappelijk werker - Mobiele bijstand (maraude) - COD

Elke dag bieden meer dan 750 medewerkers van New Samusocial (NSS) gratis noodhulp en individuele begeleiding aan meer dan 2000 daklozen en gezinnen of personen die internationale bescherming vragen. New Samusocial, een stedelijke sociale instelling voor mensen zonder woonoplossing, is de belangrijkste Brusselse speler die door het Gewest werd gemachtigd om onderdak te verlenen aan daklozen. In opdracht van Fedasil begeleidt Samusocial al wie internationale bescherming vraagt.

Wil je graag achter de missies van je werkgever kunnen staan en onze teams komen versterken?

Samusocial is op zoek naar een
Maatschappelijk werker - Mobiele bijstand (maraude)
COD - m/v/x - NL/FR

Je functie
Je gaat naar de begunstigden toe op hun leefplek, bouwt een vertrouwensband op, zorgt voor sociale en gezondheidsmonitoring en brengt signalen van kwetsbaarheid in kaart. Samen met het team bepaal je de acties en opvolging om de begunstigden zo goed mogelijk te begeleiden bij de stappen die ze moeten ondernemen om hen de hulp te bieden die ze nodig hebben.
Je werk omvat de volgende taken:
MOBIELE BIJSTAND (MARAUDE)
Je bepaalt, in overleg met het team en de coördinator, de locaties van de maraude
Je informeert je over plaatsen in het Brussels Gewest die nieuwe verzamelpunten op straat zouden kunnen zijn
Je bereidt het nodige materiaal voor en onderhoudt het
Je meldt aan de verantwoordelijke risico’s op voorraadtekorten
Je voert sociale gesprekken met de begunstigden op hun leefplek, verzamelt zoveel mogelijk relevante informatie en bepaalt welke hulp nodig is
Je brengt signalen van kwetsbaarheid in kaart en neemt gepaste maatregelen, in samenwerking met het multidisciplinaire team
Je informeert de begunstigden over jouw werkterrein en dat van Samusocial
Je bouwt een vertrouwensband op met de begunstigde
Je voert individuele gesprekken voor een luisterend oor en ondersteuning.
ORIËNTATIE- en BEGELEIDINGSACTIVITEITEN
Je verwijst de begunstigde waar mogelijk door naar de bevoegde diensten en/of naar een meer aangepaste opvang en begeleidt hem of haar indien nodig in zijn of haar stappen
Bij doorverwijzing naar een ziekenhuisomgeving of tijdelijke structuur behoud je contact met de begunstigde via regelmatige bezoeken, telefonisch contact of aanwezigheid bij de opname en het ontslag
Je neemt deel aan de uitwerking van een gemeenschappelijk project voor de begunstigde, in nauw overleg met het multidisciplinaire team rondom jou (intern/extern)
Je staat in voor de begeleiding van de begunstigde door een geïndividualiseerde en aan de noden en context aangepaste ondersteuning op te zetten
Je verzamelt en analyseert de vraag en de behoeften, bepaalt het type interventie en werkt indien nodig aangepaste tools en methodes uit en kiest die in functie van de problematiek
Je moedigt het herstel van de banden van de begunstigde met sociale en medische instellingen en met zijn of haar sociaal netwerk aan
Je bevordert het ontstaan van hulpvragen en de omschrijving van een geïndividualiseerd project van de begunstigde
Je moedigt de begunstigde aan, ondersteunt hem of haar en begeleidt hem of haar in zijn of haar stappen binnen een dynamiek van positieve bekrachtiging
Indien nodig stel je de invoering van therapeutische hulpmiddelen voor en organiseer je die in functie van de persoon en zijn of haar omgeving
COMMUNICATIE, RAPPORTAGE EN CONTACT
Je neemt deel aan interne vergaderingen (team, PMS...) en aan extern overleg
Je ziet toe op een goede overdracht van informatie naar de andere medewerkers
Je waarschuwt je hiërarchie en/of je collega’s bij een verontrustende situatie
Je signaleert moeilijkheden inzake organisatie en/of interne/externe communicatie, koppelt die terug naar je hiërarchie en stelt denkpistes voor
Je begeleidt het team bij problematische situaties door hun inzichten en tools aan te reiken die gebaseerd zijn op het specifieke theoretische kader van de psycholoog/medische/sociale context volgens jouw bevoegdheidsdomein
Je fungeert als tussenpersoon met andere sociale en zorgactoren binnen jouw bevoegdheidsdomein
Je waarborgt de continuïteit in de psychosociale zorg voor de begunstigde tijdens zijn of haar traject, hospitalisaties en relaties met sociale en medische structuren
Je houdt het dossier van de begunstigde up-to-date en stelt indien nodig klinische nota’s, documenten of verslagen op en werkt die af
Je volgt de ontwikkelingen in jouw domein voortdurend op en ontwikkelt actief je kennis en competenties
Je profiel
Technische competenties
Je hebt minstens 1 jaar ervaring in straathoekwerk of in het werken met een kwetsbaar publiek,
Je hebt een bachelor (psychologie/maatschappelijk werker/verpleegkundige/opvoeder) of gelijkwaardige ervaring,
Je kent de interne procedures en regels van Samusocial,
Je bent op de hoogte van de specifieke kenmerken (problematieken, aangepaste aanpak, …) die verbonden zijn aan het publiek van Samusocial,
Je hebt kennis van het netwerk van verenigingen dat werkt voor dakloze personen en/of migranten.
Je hebt een goede kennis van de verschillende projecten en doelstellingen van Samusocial,
Je hebt een goede kennis van courante informaticatoepassingen,
Je beschikt over een rijbewijs B (verplicht),
Kennis van één of meerdere talen
Menselijke kwaliteiten
Je werkt graag in een multidisciplinair team,
Je bent polyvalent, proactief en dynamisch,
Je bent flexibel wat werkuren betreft,
Je hebt een sterke belangstelling voor menselijke en maatschappelijke kwesties en voor de daklozenproblematiek.
Wij bieden jou
Een contract voor onbepaalde duur in een maatschappelijk geëngageerde omgeving in volle verandering.
Een voltijds uurrooster, 7/7 van 19.30 tot 6.30 uur;
Een verloning volgens loonschaalsysteem PC 319.00.
Maaltijdcheques.
Een bijdrage in de reiskosten van en naar het werk;
Een hospitalisatieverzekering na 6 maanden anciënniteit,
Een werkplek in Brussel binnen dynamische teams.
Samusocial ijvert in de eerste plaats voor sociale integratie. Op basis van de verplichtingen die Samusocial opgelegd kreeg (ordonnantie van 14 juni 2018 en het besluit van 9 mei 2019) delen we je mee dat nieuwkomers bij ondertekening van de overeenkomst een uittreksel uit het strafregister (model 2) moeten voorleggen.

Heb je interesse?
Vertel ons waarom je graag bij Samusocial aan de slag wilt!
Stuur ons je cv met motivatiebrief.
Solliciteren kan tot en met 18/06/2026.