Marketeer

• Verantwoordelijkheid en autonomie
• 360° communicatie rond productlanceringen
• 10 betaalde ADV-dagen

In deze job krijg je verantwoordelijkheid en autonomie, en werk je nauw samen met de Marketing Manager.

Zij bepaalt de strategische koers, jij vertaalt die naar concrete campagnes, krachtige content en meetbare resultaten.

• Je zet ideeën om in duidelijke plannen en zorgt dat ze effectief uitgevoerd worden.
• Nieuwe collecties verdienen sterke verhalen. Je bouwt 360° communicatieplannen rond productlanceringen en activeert verschillende kanalen: social media, e-mail, website, sales tools en beurzen.
• Je schrijft helder, doelgericht en afgestemd op je publiek. Je houdt rekening met SEO, AI en digitale vindbaarheid.
• Je beheert website, CMS, marketplaces en e-mailplatformen.
• Je rapporteert op een duidelijke en gestructureerde manier.
• Je werkt mee aan employer branding en interne campagnes.

Voor deze vacature marketeer heb je een bachelor of master in marketing of communicatie en reeds 4 jaar ervaring in een gelijkaardige rol.

• Je voelt je comfortabel met ownership en beslissingen nemen
• Sterke copywriting skills (NL, EN, FR)
• Kennis van digitale marketingkanalen
• Ervaring met CMS, e-mailtools, social media, AI-tools en analytics
• Basis grafische skills (Canva, Adobe) zijn een plus

Voor deze vacature ontvang je een loon naargelang ervaring aangevuld met mooie extra's:

• Fulltime: flexibele werkuren starten 7u30 of 8U45, middag 45 minuten of 1 uur middagpauze
• Maaltijdcheques 10
• Fietsleasing
• Groepsverzekering 1 % van brutoloon
• Geen hospitalisatie, wel mogelijkheid om aan te sluiten bij een collectieve polis
• CAO 90 bonus € 500 jaarbasis
• Onkostenvergoeding

• Bij een werkweek van 39 uur, tegenover 37,20 uur historisch in de textielsector, heb je recht op 10 betaalde ADV-dagen.
• Je verlof kies je in samenspraak met je team en bespreek je onderling.

Je kan rekenen op concrete extra’s op de werkvloer en meerdere activiteiten doorheen het jaar.

• Nieuwjaarsreceptie met partner.
• Geschenk op de Dag van de Medewerker.
• Attenties op verschillende momenten van het jaar, zoals paaschocolade, ijsjes bij warm weer en Sinterklaaschocolade.
• Op de werkvloer zijn gratis koffie, soep, chocomelk, water en koekjes voorzien.
• Rond een verlofperiode komt er een frietkraam langs voor alle ploegen.
• Familiedag in september, bijvoorbeeld naar Pairi Daiza.
• Deelname aan Car Free Day wordt aangemoedigd; wie minstens één dag zonder auto komt, krijgt een geschenk.