Medewerker huishouding M/V/X

Beschrijving van de functie

Bij Adem creëren we warme plekken waar mensen met een bijzondere ondersteuningsnood kunnen leven, groeien, spelen, werken, ontspannen en wonen.

We zoeken nieuwe collega's die ons team van de huishouding willen versterken . Je zorgt er voor dat het huishouden in de leefgroepen of in de ateliers van dagbesteding goed draait. Zo werk je dicht bij onze bewoners en draag je bij aan de goede zorgen voor hen. Je werkt samen met collega's van de begeleiding.

Werk jij graag in een omgeving waar je iets kan betekenen voor anderen?
En haal je voldoening uit poetsen, opruimen en zorgen dat alles netjes is? Dan ben jij misschien wel de collega die we zoeken!

. Je zorgt dat de leefgroepen en ateliers netjes zijn: je poetst, je wast af, je ruimt op, je helpt ontbijt klaar zetten, je doet de was.
. Je ondersteunt de collega's van de begeleiding om cliënten zo goed mogelijk te helpen.
. Je maakt ontbijt klaar en helpt cliënten mee op pad.
. Je meldt waar reparaties nodig zijn.
. Je communiceert met collega's over de uitvoering en opvolging van taken.

Jouw profiel

. Je kan goed zelfstandig werken en ziet waar werk ligt te wachten.
. Je kent professionele poetstechnieken.
. Je bent positief ingesteld en draagt bij aan een fijn leefklimaat.
. Je bent discreet en respectvol naar bewoners.
. Je kent voldoende Nederlands om met onze bewoners en collega's te praten.
. Je wordt ingezet op verschillende locaties.
. Tot slot beschik je over een rijbewijs B.

Taalvaardigheden

• Nederlands (troef)

  • Begrijpen : Basis (A)
  • Schrijven : Basis (A)
  • Lezen : Basis (A)
  • Spreken : Basis (A)

Voordelen van de betrekking

. Een contract tussen 50% en 100% (bepaalde duur met kans op verlenging/onbepaalde duur).
. Daguren.
. Werken in een warme organisatie die inzet op kwaliteitsvolle zorg, op het welzijn van haar medewerkers en een positief werkklimaat.
. Je maakt deel uit van een warm team met andere huishoud(st)ers.
. Je werkt op verschillende gezellige werkplekken in Lovenjoel, Opvelp, Leuven, Wijgmaal, Wezemaal.
. Onthaal en begeleiding door een meter/peter.
. Ondersteuning en coaching door je leidinggevende die jouw ontwikkeling en groei aanmoedigt.
. Verloning volgens het wettelijk barema van de sector (PC 319.01).
. Fietsvergoeding, extra verlofdagen vanaf 35 jaar, dertiende maand, personeelskorting bij handelszaken via Samenaankoop.
. Fietsleasing.
. Voor dienstverplaatsingen: gebruik van de bedrijfswagens.