Mourik is een bedrijf waarin sociale familiewaarden in goede harmonie met de zakelijke normen naast elkaar bestaan. Het binden en boeien van de medewerkers staat dan ook hoog op onze agenda. Het personeelsbeleid is erop gericht om nieuwe collega’s zich zo snel mogelijk thuis te laten voelen binnen onze organisatie.

Je kunt rekenen op een op maat gemaakt introductieprogramma en een persoonlijke coach. Tevens krijg je bij ons de gelegenheid om een opleidings- en ontwikkelingstraject te volgen. Gedurende je loopbaan blijven wij investeren in je ontwikkeling.

Goede arbeidsvoorwaarden, interessant en afwisselend werk, mooie projecten, waardering en een fijne collegiale sfeer: Mourik heeft veel te bieden! 

Wil jij je ontwikkelen bij een dynamisch en innovatief bedrijf met een open en informele cultuur dat zich richt op de meest interessante projecten? Maak dan kennis met de wereld van Mourik.

Mourik is een van de grootste, zelfstandige familiebedrijven die ons land nog telt. En daar zijn we best trots op. Het zegt namelijk iets over het karakter van ons bedrijf.

Ondernemend en innovatief. Maar bovenal zijn we een bedrijf van hardwerkende mensen. Niet zelden van generatie op generatie. Werken bij Mourik is in onze thuishaven Groot-Ammers bijna een vanzelfsprekendheid.

Tegelijkertijd omvat de wereld van Mourik alle continenten op deze aarde. En zijn we een wereldspeler op verschillende markten. Bijvoorbeeld op het gebied van catalyst handling, industriële services en dichter bij huis: in de bouw,  infrastructuur, projectontwikkeling en milieu. ruim 2.000 mensen telt onze familie intussen. En we blijven sterk in ontwikkeling.