Nous nous attachons à créer un environnement de travail favorable à la diversité et à l’inclusion. Nous déployons un large éventail de programmes de formation et d’activités de recrutement dans le but de toucher un vivier diversifié de candidats hautement qualifiés, qui souscrivent aux valeurs suivantes : intégrité, travail de grande qualité et engagement social des entreprises.

Nos 70 000 collaborateurs représentent notre plus grande richesse. Répondant à une volonté d’excellence, notre approche axée sur l’évolution de carrière englobe le recrutement des meilleurs talents et leur accompagnement professionnel à long terme. Chacun de nos collaborateurs est incité à penser par lui-même, à prendre des initiatives et à innover.

Les avantages sociaux font partie intégrante d’une formule de rémunération globale visant à appuyer les objectifs à long terme de l’entreprise, ainsi qu’à attirer, fidéliser et récompenser les collaborateurs les plus qualifiés.

ExxonMobil, l'une des plus grandes sociétés pétrolières et gazière internationale cotée en bourse, utilise les technologies et l’innovation pour aider à répondre aux besoins énergétiques croissants à l'échelle mondiale. Nous disposons de la plus vaste gamme de ressources de l’industrie et nous sommes un des raffineurs intégrés, marchands des produits pétroliers et fabricants de produits chimiques les plus importants du monde.

Cette partie de notre site contient des informations sur l'histoire et les activités d'ExxonMobil au Benelux et sur les vues et les politiques de notre société dans des domaines clés tels que la santé et la sécurité, l'éthique des affaires et de protection de l'environnement.

ExxonMobil dispose dans le Benelux d’un nombre relativement important d’usines et d’autres établissements. Cela est surtout lié à la situation géographique favorable dans les zones portuaires d’Anvers et de Rotterdam mais aussi à la forte densité de population et à la situation économique de ces pays.